Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Олег

213.5k

Задано вопросов 296, из них VIP - 0

Москва, 09.10.2025, 18:36

Возникает ли у работника право уволиться

Вопрос №24775425 из г. Москва
опубликован 09.10.2025, 18:36

Возникает ли у работника право уволиться, если он подал заявление об увольнении в ненадлежащей форме?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Алехин Сергей Сергеевич

Юрист Москва, стаж 27 лет

4.9 585 отзывов

Добрый день!

Вопрос спорный, особенно если работодатель не признает данный электронный документ, равным письменному... т.е. работник может попробовать реализовать свое право, но если работодатель откажется увольнять, то сможет свой отказ мотивировать и в суде и в прокуратуре.

Ст. 80 ТК РФ

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме...

09.10.2025, 21:39

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Кузьминова Наталья Игоревна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.8 519 отзывов

Здравствуйте, о какой ненадлежащей форме идет речь? Есть сведения кому, от кого? Идет в заявлении речь о желании уволиться?

09.10.2025, 18:42

Спросить юриста

Олег

Автор вопроса

5.0 6 отзывов

Ненадлежащая форма -подано в виде скана по воцап, при том, что на электронную форму документооборота работник согласие не давал, а сейчас такое согласие обязательно

09.10.2025, 18:47

Спросить юриста

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151818 отзывов

Ст 80 тк рф не установлена конкретная форма заявления.

09.10.2025, 18:44

Спросить юриста

Олег

Автор вопроса

5.0 6 отзывов

09.10.2025, 18:48

Спросить юриста

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25085 отзывов

Здравствуйте

Право работника на увольнение по собственному желанию предусмотрено законом. Оно от формы подачи заявления не зависит. Но если возникают проблему с работодателем, то чтобы иметь возможность не выходить на работу по истечении срока предупреждения, нужно иметь подтверждение, что работодателем заявление получено

С уважением.

09.10.2025, 18:54