Как совместить дни по уходу за ребёнком-инвалидом и больничный?

Дни по уходу за ребёнком-инвалидом не суммируются с больничным за те же даты. В вашем случае:27.01 остаётся как день по уходу.28–30.01 — покрываются больничным.Работодатель должен исключить эти дни из расчёта оплаты по уходу и начислить больничные. Деньги, которые уже начислены за эти дни по уходу, не возвращаются физически, просто корректируется начисление — переплата будет снята бухгалтерией.

Здравствуйте!

Если бы Вы брали полностью все дни и совпал бы больничный, то был бы перенос в календарном году.

А у Вас в календарном месяце перенос, но он уже закончится, всего 27 января будет один допвыходной. Скорее всего Вам эти 3 дня предоставят, но не оплатят в следующем месяце, если будете брать и опять не совпадёт с концом месяца больничный(.

normativ.kontur.ru

12 Правил предоставления выходных дней для ухода за детьми-инвалидами)

Дополнительные оплачиваемые выходные дни, предоставленные в соответствии с пунктом 2 настоящих Правил, [b]но не использованные в календарном месяце родителем (опекуном, попечителем) в связи с его временной нетрудоспособностью,предоставляются работнику с учетом его пожеланий в этом же календарном месяце (при условии окончания периода временной нетрудоспособности в указанном календарном месяце)

Деньги, которые уже начислены за эти дни по уходу, не возвращаются физически, просто корректируется начисление