Что делать при неподходящей вакансии от ЦЗН?

Question

Здравствуйте, я состою на учете как безработная и мне на почту майл. Ру пришло письмо о том, что для меня есть сообщение на портале работа России. И что нужно среди вариантов вакансии выбрать наиболее приемлемые. Но вакансия оказалась только одна. Выбирать не из чего. Видимо это формальное сообщение. Причем это вакансия специалиста по подбору персонала. Кадровик иначе говоря. Я не кадровик, и никогда не работала в этой сфере. Очень удивилась такому предложению. Тем более, что в этой организации я уже была по другой вакансии. И там работодатель мягко говоря не обрадовался потоку кандидатов посланному ему из центра занятости. Мне даже пришлось выслушивать очень много комментариев от директора этой как раз конторы. Что ему никого не надо. А шлют и шлют.

Абаева Марьяна Николаевна · Accepted Answer

Если предложенная центром занятости населения (ЦЗН) вакансия вам не подходит, вы вправе от неё отказаться представив сведения в подтверждение отсутствие у вас необходимого образования

Алекс И.И. · Answer

Ситуация, когда центр занятости предлагает вакансию, не соответствующую вашей квалификации и опыту, встречается часто. Согласно Закону РФ «О занятости населения в Российской Федерации», подходящей считается работа, которая соответствует профессиональной пригодности работника, его квалификации, условиям последнего места работы (за исключением некоторых случаев), а также транспортной доступности. Если вы никогда не работали кадровиком, вакансия специалиста по подбору персонала вам не подходит.

Что делать в вашем случае:
1. **Не откликайтесь на вакансию**, если она явно не подходит. Отказ от неподходящей работы не влечет санкций. Однако важно понимать: если вы систематически отказываетесь от подходящих вакансий, пособие могут приостановить. Но здесь вакансия неподходящая, поэтому риска нет.
2. **Сообщите в центр занятости** о том, что предложенная вакансия не соответствует вашим навыкам. Это можно сделать через личный кабинет на портале «Работа России» или при личном посещении. Приложите скриншот письма и опишите ситуацию. Попросите подобрать вакансии, соответствующие вашему профилю.
3. **Пожалуйтесь на работодателя**, если он сознательно не заинтересован в найме. Работодатели обязаны предоставлять актуальные вакансии и не могут отказывать в рассмотрении кандидатов без причины. Вы можете написать жалобу в инспекцию труда или в ЦЗН, что данная организация не принимает кандидатов, но при этом размещает вакансии.
4. **Проверьте свой статус безработного** и условия выплаты пособия. Если вы получаете пособие, вам нужно продолжать отмечаться в ЦЗН в установленные сроки (обычно два раза в месяц). Если вы пропустите отметку без уважительной причины, выплата может быть приостановлена.
5. **Обжалуйте действия ЦЗН**, если система предлагает только одну неподходящую вакансию. Вы имеете право на подбор подходящей работы. В случае бездействия вы можете обратиться с жалобой в вышестоящий орган или прокуратуру.

**Краткое резюме:** Предложенная вакансия является неподходящей, поэтому вы можете ее игнорировать без последствий. Однако для сохранения пособия и статуса безработного важно сообщить в ЦЗН о несоответствии и добиваться подбора адекватных вариантов. Если работодатель отказывается от кандидатов, это может быть нарушением закона. Рекомендую письменно зафиксировать все шаги.

Если у вас есть похожий вопрос, его можно задать в форме ниже.

Луговой Илья Михайлович · Answer

Если вакансия от ЦЗН вам не подходит, сразу выполните следующие шаги, чтобы вас не лишили пособия:

1. Проверьте статус вакансии: Если это официальное направление (предписание), у вас есть ровно 3 рабочих дня, чтобы связаться с работодателем и пройти собеседование.

2. Получите отказ работодателя (идеальный вариант): Свяжитесь с работодателем. Поскольку он не хочет принимать кандидатов от ЦЗН, попросите его поставить в направлении отметку «Не подходит по квалификации» или «Кандидат не соответствует требованиям» (главное — чтобы инициатива отказа исходила от него).

3. Отказ с вашей стороны (опасный путь): Самостоятельно отказываться от вакансии нельзя. Два ваших отказа от подходящей работы приведут к приостановке выплаты пособия на 1 месяц или снятию с учета.

4. Если работа «неподходящая» по закону: Работа считается неподходящей, если ваша специальность не соответствует требованиям вакансии (у вас нет профильного образования/опыта подбора кадров) или предлагаемый оклад ниже прожиточного минимума. Сообщите об этом своему куратору в ЦЗН, сославшись на несоответствие вашей индивидуальной программе реабилитации или квалификации.

Цехер Григорий Яковлевич · Answer

Объясните причину сотруднику центра занятости и попросите подобрать другие варианты.

Что делать при неподходящей вакансии от ЦЗН?

Юридические услуги в Казань

Похожие вопросы

Как корректно отказаться от неподходящей вакансии при сокращении?

Как отказаться от неподходящей вакансии при сокращении штата и получить компенсации по закону?

Как отказаться от неподходящей вакансии при сокращении штата и получить все положенные выплаты?

Как правильно действовать при сокращении штата и предложении неподходящей вакансии с низкой зарплатой?

Права и обязанности стоящих на учете в центре занятости при сокращении штата

Как отказаться от неподходящей вакансии в центре занятости?

Как отказаться от неподходящей вакансии, не потеряв пособие - советы и рекомендации

Как добиться раннего выхода на пенсию и отказаться от неподходящей вакансии по последнему месту работы?

Можно ли отказаться от предложенной неподходящей вакансии и сохранить выплаты

Предложение работы от Центра занятости - почему я отказываюсь от неподходящей вакансии бухгалтера

Сокращение отделов ИТ специалистов в Сбербанке - отдел кадров предлагает неподходящие вакансии - что делать?

Центр занятости предложил неподходящие вакансии - что делать и как это повлияет на постановку на учёт по безработице?

Меня уведомили об изменении должностных обязанностей и предлагают неподходящие вакансии - что делать?

Центр занятости предлагает неподходящие вакансии - правомерное ли это?

Вынужденное закрытие магазина из-за высокой аренды - работникам не предоставляются выплаты и предлагаются неподходящие вакансии

Как оформиться на учёт в Службу занятости населения, если отказывают или предлагают неподходящие вакансии?

Отказался работать дворником и водителем - могут ли направлять на неподходящие вакансии и как повторно встать на учёт?

После декретного отпуска могут возникнуть проблемы - как защитить свои права

В связи с сокращением штата предложили 2 неподходящие вакансии - сохранятся ли пособия, если я откажусь?

Неподходящий график работы в двух вакансиях - ЦЗН будет считать это двойным отказом?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59