Как защититься от давления работодателя - опыт воровства из-за несоблюдения должностных инструкций и возможность привлечения к ответственности через суд
опубликован 29.09.2013, 00:22
Как быть в ситуации, когда работодатель давит на работника? Работник отлучился не закрыв дверь в произошло воровство. У работника украли из сумки 253000 руб. должностных инструкций нет должностных инструкции есть всего объяснительная работника как все произошло полицию не вызывал смогли я ее привлечь к ответственности через суд?
Господа! Не излагайте суть дела отрывками. Ничего не понятно.
Какую дверь не закрыл, что за кабинет или что-либо иное должно было закрываться, чьё помещение было открыто? Какова Ваша должностная обязанность и т.д. Опишите ситуацию подробнее, что за вами кто-то гонится? Я вам отвечу.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Обязанности работодателя при сокращении - ознакомление сотрудника с вакансиями и предоставление должностных инструкций
Опровержение работника по поводу подписания обновленных должностных инструкций - правовые аспекты и возможные последствия
Действие одновременно должностных и производственных инструкций для работников на нефтебазе и возможные последствия
Изменение должностных инструкций - изменение условий труда и право на отказ работника?
Без подписи работника и голословно - можно ли уволить работника за несоблюдение должностных инструкций?
Правомерность предоставления одной должностной инструкции по запросу прокуратуры при наличии положения о персонале
Новая должностная инструкция - законность требований работодателя и права работника
Борьба за права - как защитить себя от мщения работодателя после незаконного увольнения?
Отказ работника от подписания должностной инструкции - права и последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут