Проблемы с выплатами зарплаты - возможность получения полной суммы за два месяца и планы на увольнение
Вопрос №2839466
из г. Нижний Новгород
опубликован 31.10.2013, 15:35
опубликован 31.10.2013, 15:35
Я работаю в ООО по трудовому договору. Нам не выплатели еще з/п за сентябрь 2013 г. В трудовом договоре не прописаны условия и сроки выплаты з/п. Но есть ссылка на штатное расписание. В штатном расписании указано, что з/п выплачивается 2 раза в месяц, аванс и подсчет до 25 числа. Правда штатное расписание не менялось с 2011 года и подпись на нём стоит уже не действующего ген. директора. Последний год нам выплачивали две з/п-белую на карту до 20-го числа и черную наличкой по ведомости без подписи и печати с их стороны. Вопрос: есть ли шанс получить полность и белую, и черную з/п за два месяца. Я хочу уволиться.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Шанс есть получить заработную плату выплачиваемую официально. Обращайтесь с заявлением в Прокуратуру и Трудовую инспекцию.
31.10.2013, 15:38
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 575
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 332
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Нижний Новгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Штатное расписание - что это такое и как оно влияет на работу сотрудников?
Как защитить свои права, если работодатель платит меньше, чем заявлено в штатном расписании?
Отказ в выплате зарплаты по штатному расписанию в случае отпуска и болезни - как поступить?
Избран новый генеральный директор ЗАО со значительно повышенным окладом - нужно изменять штатное расписание?
Вопрос законности лишения премии в трудовом договоре и необходимость обоснования перед руководителем организации
Законность приглашения сотрудника на должность, отсутствующую в штатном расписании - анализ случая
Работодатель имеет право установить неполную ставку на основную должность
Что будет являться основанием для внесения таких изменений в существующее штатное расписание?
Влияет ли новое штатное расписание на мою должность и зарплату в ООО при наличии договора о работе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут