Я считал что сократить меня должны были 03.03.2014 как в приказе, а мне говорят, кокого числа подписал
Вопрос №3360670
из г. Ростов-на-Дону
опубликован 11.02.2014, 21:34
опубликован 11.02.2014, 21:34
На моем предприятии происходит сокращение штатов, Я попав под сокращение подписал уведомление о сокращении с 03.03.2014 г, подписал сей документ 16.01.2014. Я считал что сократить меня должны были 03.03.2014 как в приказе, а мне говорят, кокого числа подписал, от токого и идет счет 2 х месяцев, то есть с 16.03. Правомерно ли это, и как можно сократиться вовремя согласно приказа. СПС.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 495
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
321
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Мурманск
Ионова Т.Е.
4
368
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как действовать в случае изменения даты сокращения при сокращении штатов в бюджетной организации?
Вопрос о возможности запрошения сокращения штатов раньше установленного срока после изменения процедур
Возможность увольнения по сокращению штатов без ожидания окончания срока действия уведомления - наличие соответствующего приказа
Несоответствие уведомления о сокращении и реальная дата увольнения - как защитить свои интересы?
Возможность отмены уведомления о сокращении в больнице - просьба работников сократиться, можно ли отказаться от увольнения?
Нарушение формы уведомления о сокращении - отсутствие названия организации и основания для сокращения
Как обжаловать решение руководства при сокращении штатов без письменного уведомления?
Сокращение штата - могут ли работодатели базироваться на предоставленных приказах и как это происходит?
Двойное сокращение на одном предприятии - правомерно ли и возможно ли?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут