Работник принят на должность, по которой все штатные единицы заняты, за счет иной вакантной должности.
Вопрос №362707
из г. Тюмень
опубликован 10.07.2006, 13:09
опубликован 10.07.2006, 13:09
Работник принят на должность, по которой все штатные единицы заняты, за счет иной вакантной должности. Оклад по должности, на которую он принят, меньше, чем по вакантной. Какой оклад должен быть установлен для работника?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
По должности, указанной в трудовом договоре. Внутренние отношения организации никоим образом не касаются прав работника на труд, в том числе получение вознаграждения за работу, осуществляемую по указанной в трудовом договоре должности (профессии).
11.07.2006, 09:38
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 20 часов
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 860
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 926
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какой срок отработки необходим для попадания работника под сокращение?
Совмещение должностей - правовые аспекты и ситуация в организации
Как поступить со временно замещающим основного работника в случае сокращения штатных единиц при реорганизации учреждения
Поясните мне, почему мой оклад составляет 75% от должностного оклада для моей должности?
Прописывая условия доплаты при замещении должностей в коллективном договоре - гарантированная доплата не ниже собственного оклада.
Уведомление о сокращении должности юриста - возможность предложить вакансию увольняемому в связи с сокращением?
Какие условия временного исполнения должности в случае декретного отпуска?
Перевод работника на нижестоящую должность или увольнение - законность действий работодателя при изменении штатного расписания
Восстановление работника в должности, которой нет - права и возможности для работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут