Что делать, если мне отказывают в увольнении из уголовно-исполнительной системы и намереваются отправить на учебу без моего согласия?

Я работаю в уголовно-исполнительной системе (исправительная колония) на аттестованной должности по контракту. Приняла решение об увольнении, о чем в устной форме предупредила своего непосредственного начальника, мотивировав тем, что предложили более перспективную и высокооплачиваемую работу. На что мне было сказано, что на данный момент начальник ИК в отпуске, а исполняющий его обязанности не решает без ведома нач. ИК кадровые вопросы. Обратилась в кадры, но они мне говорят тоже самое и не дают форму написания рапорта на увольнение, объясняя тем, что этими вопросами занимается другой сотрудник отдела кадров, который на данный момент находится больничном. Какие действия мне сейчас следует предпринять, и куда я могу обратится в случае неразрешения ситуации мирным путем? Без моего письменного разрешения были подали мои данные в управление на учебу, связанную с профессиональной переподготовкой по служебной необходимости (в другую область на длительный срок). Могут меня отправить раньше, чем я успею подать рапорт на увольнение или уволить, но с нарушением и соответствующей записью в трудовой книжке? Пожалуйста, разъясните ситуацию со ссылкой на статьи и законы. Заранее благодарна!