Директор отказывается сокращать штат - правомерно ли это и какие выплаты я могу ожидать при увольнении?
Вопрос №3744160
из г. Арзамас
опубликован 10.04.2014, 20:02
опубликован 10.04.2014, 20:02
13 февраля 2014 года я получил от работодателя уведомление о сокращении штата с предстоящем увольнением по п. 2 ч. 1 ст 81 трудового кодекса РФ, которое произойдет 14 апреля 2014 года. Но сейчас директор не хочет меня сокращать,. или оставайся работать или увольняйся по собственному желанию. Прав ли он? И если он все таки сократит что мне должны выплатить при увольнении?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В ст. 178 ТК РФ все компенсации прописаны. Два месяца после увольнения и третий месяц, если станете на учет на биржу труда и биржа не предоставит вам работу. По собственному желанию не стоит увольняться, сокращение штатов более выгодная статья.
10.04.2014, 20:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 575
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 332
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Арзамас
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Преимущества увольнения по сокращению штата перед увольнением по собственному желанию - выплаты и стратегии
Уведомление о сокращении численности и штата работников - перспективы и вопросы
Сокращение штата и индексация пенсии - стоит ли уволиться самостоятельно?
Работники ООО такого-то получили уведомление о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата
Правомерность действий работодателя в отношении увольнения и отпуска сотрудника в конце 2013-го года
Какие преимущества сокращения по сравнению с увольнением по собственному желанию?\n2.)
Вопрос: Какие конкретно мероприятия имеет ввиду законодатель (само увольнение или рассылка уведомление о предстоящем сокращении)
По окончании отпуска меня должны были уволить по сокращению.
Если я откажусь работать на новых условиях, меня тогда сократят или просто уволят?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут