Как правильно поступить при несоответствии указанной рабочей недели в трудовом договоре и фактической работе?
Вопрос №4561454
из г. Новосибирск
опубликован 06.08.2014, 11:05
опубликован 06.08.2014, 11:05
Помогите разобраться, пожалуйста. Я устраиваюсь на работу на неполную рабочую неделю. Но в трудовом договоре работодатель указал на полную неделю, 5 рабочих дне и 40 часов, мотивируя это тем, что зарплата низкая, а так хотя бы будет повыше, а работать фактически я буду неполную неделю. Недавно в этой организации был процесс, когда сотрудника уволили за прогулы, сами работники говорят о фабрикации доказательств. Как поступить в данной ситуации? Можно ли попросить оформить отпуск без содержания, числа в документах не ставить, и забрать их себе, якобы для случая, если придет проверка, когда меня нет на рабочем месте?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Я бы не советовал вам устраиватся к такому работодателю В трудовом договоре на законных основаниях можно указать неполную рабочую неделю, а зарплату как за полную неделю
06.08.2014, 11:09
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 460 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 230
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 002
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
84
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 491
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 064
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Севастополь
Чернецкий И.В.
5
37 944
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Введение неполной рабочей недели - возможность повторного введения и необходимое время для работы с полной неделей
Сотрудник организации просит переход на неполную рабочую неделю, администрация соглашается и оформляет дополнительное соглашение.
Неполная рабочая неделя и ненормированный рабочий день - проблемы и возможные решения
Обязана ли выплать организация вынужденный прогул и имеет ли право отменять таким образом приказ об увольнении?
Квалифицируется ли отсутствие работника на рабочем месте в течение 4 часов как прогул?\nWhat is considered an unauthorized
Выход на работу на неполную рабочую неделю и освобождение рабочего места при замещении
Как поступить и куда обратиться, если работник не соблюдает график работы с детьми?
Так можно заставлять человека работать еще хоть 5 часов сверхурочно каждый день-рабочий день-то ненормированный!
Нарушение прав работника - требование работать в другом офисе без предупреждения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут