Может ли работодатель отказаться от увольнения по собственному желанию и уволить по другой причине? Как официально подать заявление на увольнение и обеспечить его рассмотрение.
опубликован 17.10.2014, 18:48
Имеет ли право работодатель, после получения от меня заявления на увольнение по собственному желанию, отказаться подписать и в ответ уволить меня не по собственному желанию, а в связи с каким-нибудь нарушением дисциплины или другой причиной (типа напоследок насолить)? И как сделать так, чтобы заявление на увольнение по собственному желанию было официально принято к рассмотрению, а не чтобы мне по истечению 2 недель сказали, что никакого заявления не получали.
Заявление об увольнении нужно отправить работодателю по почте, заказным письмом, или вручить под расписку.
Уволить по статье при наличии достаточных оснований имеет право.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 453 Поиск Регистрация