Возможно ли уволить работника во время испытательного срока из-за появления на работе в алкогольном опьянении и неудовлетворительных результатов испытания?
Вопрос №5187725
из г. Хабаровск
опубликован 23.10.2014, 06:37
опубликован 23.10.2014, 06:37
Пожайлуйста, разъясните:
Работник во время испытательного срока появился на работе в состоянии алкогольного опьянения. Можно ли уволить его в связи с неудовлетворительными результатами испытания или за неоднократное грубое нарушение труд. Обязанностей (факт документально зафиксирован)
Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 36 минут
Юридические услуги в Хабаровск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Меня уволили в связи с неудовлетворительными результатами испытания во время испытательного срока.
Вопросы увольнения работника за состояние опьянения и прогул на рабочем месте
Появление работника на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения - возможность увольнения по статье
Как уволить работника одновременно с временной и основной работы после грубых неоднократных нарушений
Вопросы, касающиеся установления и исполнения испытательного срока при приеме на работу
Можно ли уволить работника после истечения испытательного срока при неудовлетворительном прохождении испытания при приеме?
Возможность работодателя отказать в увольнении по собственному желанию при состоянии алкогольного опьянения
Какой срок обращения предусмотрен для работника, уволенного во время испытательного срока без означения трудового договора?
Как уволить работника, находившегося в состоянии алкогольного опьянения, без медицинского заключения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут