Принудительные увольнения на заводе - сотрудникам отказывают в предоставлении копий документов и требуют подписать приказ об увольнении
Вопрос №6388073
из г. Санкт-Петербург
опубликован 24.03.2015, 17:16
опубликован 24.03.2015, 17:16
У нас на заводе идет увольнение сотрудников по соглашению сторон за определенное количество окладов. Но не все хотят уходить. Документы не дают даже копии для ознакомления с ними на руки. Я ходил сдавать больничный лист и меня попросили подписать приказ об увольнение. Они сказали, что я если подпишу приказ это ни на что не повлияет на мой следующий больничный так как я нахожусь на больничном.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Обратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.
24.03.2015, 17:19
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Санкт-Петербурге
Взыскание заработной платы
282
Консультации по трудовому законодательству
282
Оспаривание незаконного увольнения
275
Составление претензий в трудовую инспекцию
274
Взыскание невыплаченной заработной платы
274
Судебное представительство
270
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
266
Помощь в восстановлении на работе
266
Составление должностных инструкций
258
Обжалование дисциплинарного взыскания
257
Изменение оснований увольнения
252
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
251
Похожие вопросы
Как долго и в каком объеме будут оплачиваться больничные после увольнения по соглашению сторон?
Оплата второго больничного при увольнении - что нужно знать и как поступить?
Могу ли я получать оплату за больничный после расторжения трудового договора по соглашению сторон?
Оптимизация штатов - как правильно составить соглашение о расторжении трудового договора и сохранить права на учебный
Вопрос о правомерности требования работодателя отдельно написать заявление о выплате компенсации при увольнении
Ошибки при увольнении по соглашению - является ли приказ действительным и возможно ли восстановление на работе?
Работник получил приказ об увольнении, находясь в отпуске и больничном - правомерно ли это?
Какой выбор сделать при предложении увольнения в декрете и как это повлияет на получение пособия по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут