Какой из вариантов расчета компенсации по статье 180 ТК РФ правильный при учете календарных дней?
Вопрос №6836022
из г. Новосибирск
опубликован 14.05.2015, 19:43
опубликован 14.05.2015, 19:43
Какой из вариантов расчета правильный? Речь идет о дополнительной компенсации в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, выплачиваемая в соответствии со ст. 180 ТК РФ. ч.3
Подскажите с учетом статьи какой правильный расчет: вар 1: компенсация за период с 29.04 по 04.06.15 = календарных дней 36 х средний дневной заработок.
Вар.2: за период апрель 2 дня, май 18 дней (за вычетом праздников и выходных), июнь 3 дня =23 дня х на средний дневной заработок. Какой из вариантов расчета правильный? Ввиду того, что срок предупреждения о предстоящем увольнении указан в календарных днях, то и срок, пропорциональный ему должен исчисляться так же?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вероятнее всего верен вариант 2. По крайней мере он ближе к верному.
14.05.2015, 21:04
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
613
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.9
299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 539
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 971
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.9
44 569
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 614
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Волгоград
Савина И.В.
5
82
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
176
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 732
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
30
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Выплаты при расторжении договора при сокращении - что следует знать, помимо компенсации заработной платы?
Это относится к двум формам увольнения (численности или сокращению штата)?
Напишите примерными цифрами.
Как получить компенсацию за время до увольнения в связи с сокращением штатов?
Уволенная досрочно по сокращению штата - вопрос о выплате второго пособия
Работодатель выплачивает дополнительную компенсацию при досрочном расторжении трудового договора с согласия работника
Заявление об увольнении по сокращению штата с выплатой дополнительной компенсации в соответствии с Трудовым кодексом РФ
Разъяснение выплат при ликвидации организации - сколько должны выплатить и что предлагают?
Возможность получения дополнительной компенсации при увольнении до истечения срока предупреждения - анализ законодательства
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут