Юридическое значение действий работодателя по восстановлению работника - вопросы и ответы
Вопрос №7477019
из г. Санкт-Петербург
опубликован 23.07.2015, 21:23
опубликован 23.07.2015, 21:23
Имеют ли юридическое значения действия работодателя в отношении работника по его восстановлению, или восстановить может только суд?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
если работодатель желает добровольно восстановить работника - законом это не запрещено .
23.07.2015, 21:27
Оценка автора вопроса:
Ответ не полон.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Я уже работаю.
23.07.2015, 21:35
Причем у другого работодателя, а меня добровольно восстановили на предыдущей работе, когда узнали, что я на них в суд подала.
23.07.2015, 21:37
Если вас официально уведомили о восстановлении, то возвращайтесь и получайте оплату вынужденного прогула.
23.07.2015, 21:46
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 868
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
441
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 836
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 822
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 480
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
30
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Незаконное увольнение после восстановления - подсунутая ерунда в приказе и права работника
Работник восстановлен на работе после 2-летнего прогула - как работодатель нарушает права восстановленного сотрудника?
Работник не явился на работу после решения суда о его восстановлении. Что должен делать работодатель?
Юридическое значение предыдущего решения суда в споре о незаконном отстранении работника
Возможно ли обратиться в комиссию по трудовым спорам о предвзятом отношении работодателя и какие шансы на выигрыш у работника?
Обжалуется решение суда о взыскании выплаченного выходного пособия - как доказать недобросовестность работника?
Процедура перевода работника на 0,5 ставки без его согласия - действия работодателя
Каким законным путем работодатель может принудительно отправить работника в отпуск?
Правомерны ли действия работника при подписании трудового договора на бумажном носителе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут