Как изменение ставки работы может повлиять на право на получение социального пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для работницы бюджетного учреждения?
Вопрос №7758385
из г. Чайковский
опубликован 20.08.2015, 20:48
опубликован 20.08.2015, 20:48
Бюджетное учреждение, работница желает досрочно выйти из отпуска по уходу за ребенком до трех лет на условиях неполного рабочего времени (работа на 1 ставке), чтобы сохранить право на получение социального пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Подскажите, пожалуйста, если она переведется на другую должность на 0,5 ставки, право на получение пособия у нее сохранится или нет? Можно подробный ответ! Спасибо!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
ст 256 ТК РФ, женщина в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком может работать на условиях неполного рабочего дня .
Она это может делать по собственной инициативе , без согласования с работодателем ,т.к. ставка за ней сохраняется на период отпуска по уходу .Если женщина согласна то работодатель может предложить до окончания отпуска выйти на работу на другую ставку ,но не более 0,7 ставки , чтобы сохранить право на получение пособия , тогда нужно будет с ней заключить дополнительное соглашение к трудовому договору .
В любом случае данный перевод будет временным основная ставка на период отпуска за ней сохраняется , если же она не согласится ,то обязаны ей предоставить работу по ее должности на условиях неполного рабочего дня .
20.08.2015, 21:16
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Да,сохранится.Получение пособия не связано с должностью.
20.08.2015, 20:53
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 548
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 520
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 811
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 839
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 141
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7
1 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 414
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Выход на работу досрочно во время отпуска по уходу за ребенком - сохранится ли выплата пособия? (ссылка на нормативный акт)
Возможно ли оформить сотрудницу на условиях внешнего совместительства на полставки без потери декретного пособия?
Как вернуться на работу после отпуска по уходу за ребенком на другую должность и в неполный рабочий день?
Возможность работы на условиях неполного рабочего времени при выходе из декретного отпуска
Можно ли сохранить пособие при работе по совместительству на ставку 0.75 и на основной работе?
А как быть с теми кто работает и согласен работать полный рабочий день?
А возможно ли будет этой сотруднице, так же на условиях неполного рабочего дня выйти и по месту своей основной работы
Как оформить совмещение должностей при получении пособия по уходу за ребенком?
Можно ли выйти на 0,9 ставки и сохранить выплату пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут