Правомерно ли лишить работников премиальной части зарплаты за отказ выйти на работу в выходной день?
Вопрос №8298000
из г. Северодвинск
опубликован 09.10.2015, 16:28
опубликован 09.10.2015, 16:28
У меня такой вопрос. Зарплата у работников организации состоит из основной и премиальной части. Причём премиальная часть выплачивается при выходе на работу в выходной день (при необходимости). Правомерно ли будет лишить их этой премии, если работники не хотят выходить в субботу работать.? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если данные условия прописаны в трудовом договоре то разумеется правомерно
09.10.2015, 17:38
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
63
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 415
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 990
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 344
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
315
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 284
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 021
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 175
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
4.9
56
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Северодвинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нарушение выплаты премиальной части зарплаты - проблема многих сотрудников компании и возможность защиты через суд
Правомерность привязки выплаты премиальной части к определенному показателю в трудовом договоре
Правомерно ли лишение премии за один день не явки на работу, если мастера были предупреждены?
Может ли работодатель лишить меня честно заработанной премиальной части и оставить только оклад?
Налог на премиальную часть - почему 13%?
Способ расчета компенсации за переработку при ненормированном графике с учетом премии в зарплате
Порядок вызова работника на работу в выходной день и его статус в случае экстренной необходимости и ДТП
У организации возникает организационная необходимость в привлечении работника к работе каждый выходной, к примеру каждую субботу.
Каковы права работодателя лишать работника части стимулирующих выплат за отказ выходить на работу в выходные дни?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут