Требования работодателя по длительности отпуска - законные или нет?
Вопрос №8986299
из г. Жуковский
опубликован 05.12.2015, 19:16
опубликован 05.12.2015, 19:16
Законны ли требования работодателя. У меня сменный график - день через два, по 14 часов. Отпуск я пишу, к примеру, со 02.12 по 11.12 на 10 дней, т.е. от смены до смены включительно, 12.12 и 13.12 выходные дни. Выход 14.12.. Работодатель требует, чтобы отпуск писали на 12 дней, т.е. по 13.12. Ирина.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер!
Это вше право. Вы вправе взятль отпуск на 10 дней. Требования работодателя не правомерны.
05.12.2015, 19:38
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 21 минуту
Здравствуйте. Если в отпуск идете не по графику, то его предоставление в другое время возможно только по соглашению сторон. Договаривайтесь, работодатель закон не нарушает
05.12.2015, 19:37
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 269
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
28
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
47
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Жуковский
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Принудительные выходные в сменном графике работы - юридическая сторона вопроса
Как должен поступить работник со сменным графиком работы после отпуска, если промежуточные дни выпадают на выходные?
Рабочий график на 2/2 - выходные, вызовы в выходные и замены на график 3/1 при болезни или отпуске.
Что говорит законодательство о спаренных сменах работы на кабельном заводе?
Законность продолжительности перерывов при сменном графике 2 через 2 на предприятии.
График: 5 дней 1 дневная смена/1 день выходной, 5 дней 3 ночная смена/2 выходных, 5 дней 2 вечерняя смена/2 выходных.
Введение дополнительных выходных дней для сокращения выработки работников в графике сменности.
Нарушение прав работников - работодатель выполняет незаконные требования?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут