Вопрос о возможности увольнения сотрудника, который находится на больничном листе
Вопрос №9139591
из г. Новосибирск
опубликован 16.12.2015, 11:36
опубликован 16.12.2015, 11:36
Сотрудник должен быть уволен 17 декабря (есть его заявление и подписан приказ), а с 15 декабря он берет больничный лист. Имеем ли право его уволить в соответствии с приказом или ждать когда закончится больничный лист?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если работник увольняется по собственному желанию, то имеете право уволить не ожидая окончания больничного листа
16.12.2015, 11:38
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
303
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 356
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 498
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
100
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 182
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
62
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
61
отзыв
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Архангельск
ООО "Юридическое агентство Карельского"
5
22
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Саратов
Наваррская Д.С.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сотрудник написал заявление на отпуск, но открывает больничный лист - как правильно поступить?
Как поступить, если сотрудник подал заявление на увольнение, но принес больничный лист в этот же день?
Сотрудник выразил желание увольнения на определенную дату, однако не предоставил подтверждение больничного листа.
Какова процедура увольнения работника письменным заявлением и когда должен быть выдан приказ об увольнении и работнику
Как правильно уволить сотрудника, оставшегося на больничном после подачи заявления на увольнение?
Организация карательных мер без письменного приказа - правомочности и последствия для сотрудника
Даты увольнения и расчета при уходе на больничный - важные вопросы
Как правильно уволить сотрудника УИС и оплатить ему больничный при нахождении в распоряжении в связи с сокращением штатов?
Как мне быть в такой ситуации, увольнять его 31 числом или ждать окончания больничного и тогда увольнять.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут