Могут ли меня уволить, если откажусь от перевода на работу с низкой зарплатой и сложным местоположением?
опубликован 28.12.2015, 07:30
Я многодетная мать одиночка на работе мне предложили перевестись на другое место работы, но зарплата ниже чем сейчас и место работы находиться в районе куда тяжело добираться, так как я живу за городом. Если я откажусь, могут ли меня уволить или они должны предоставить другой вариант?
Здравствуйте! Не могут уволить.Статья 261 ТК РФ содержит норму, по которой не возможно уволить по инициативе работодателя женщину в одиночку воспитывающую ребёнка (детей) до достижения последним возраста четырнадцати лет, а в случае если ребёнок - инвалид, до восемнадцати, за исключением некоторых случаев.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Отказали в предоставлении рабочего места после отпуска по уходу за ребёнком - возможно ли сохранить свою должность?
Работаю в аэропорту в бизнес-зале, но ситуация меняется - что дальше?
Проблема сохранения рабочего места в декретном отпуске - конфликт с другим сотрудником, оформленным на постоянное время
Какое право имею я, мать одиночка, при выборе между двумя работами в случае сокращения?
Работодатель переводит меня на другое место без моего согласия - что делать в моей ситуации?
График работы продавца для мамы-одиночки с ребенком в садике - вопросы и возможные варианты
Возможности работы после декретного отпуска в другом городе и права работника
Семья беженцев из Луганска хочет работать в школе в Якутии - кто оплатит им проезд?
Право на декретный отпуск при смене работы и возможность увольнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут