Надежда 10.10.2016, 06:49 Подписаться Ответственность работодателя за отказ от заключения трудового договора с работником Читать ответы (2)
Ирина Подписчиков 1 08.10.2016, 14:24 Подписаться Формирование иска в связи с несоблюдением условий договора трудового соглашения и нарушением прав работника в ООО в г. Новосибирск Читать ответы (2)
Магомед Подписчиков 2 08.10.2016, 01:32 Подписаться Особенности заключения годового трудового договора с работниками госучреждений - когда это возможно? Читать ответы (3)
Алевтина 28.09.2016, 20:48 Подписаться Возможно ли перевести работника с неопределенного срока на срочный трудовой договор и какой срок для обжалования в суде? Читать ответы (3)
Наталья 28.09.2016, 06:56 Подписаться Работника уволили в порядке перевода с его согласия к другому работодателю, можно его принять по срочному трудовому договору? Читать ответы (2)
Анна 27.09.2016, 12:00 Подписаться Вопрос о заключении срочного трудового договора на должность юрисконсульта с работником имеющим высшее экономическое образование Читать ответы (1)
Наталья 26.09.2016, 09:40 Подписаться Работника уволили в связи с переводом с его согласия к другому работодателю, можно ли его принять по срочному трудовому договору. Читать ответы (3)
Наталья 26.09.2016, 09:35 Подписаться Работника уволили на новое предприятие в порядке перевода с его согласия, можно его принять по срочному трудовому договору. Читать ответы (2)
Олег 21.09.2016, 23:21 Подписаться Как перевести творческого работника с бессрочного трудового договора на срочный? Читать ответы (3)
Дима 20.09.2016, 13:38 Подписаться Возможность указания реквизитов полиса ОМС в трудовом договоре с работником из Украины со временным убежищем Читать ответы (3)
Владимир 16.09.2016, 10:59 Подписаться Когда следует расторгнуть срочный трудовой договор с работником, если основной работник уходит 03.10.2016 г.? Читать ответы (1)
Сергей Юшкевич 15.09.2016, 16:59 Подписаться Каким образом можно уволить работника, отказывающегося подписать приказ о переводе с бессрочного трудового договора на контракт? Читать ответы (2)
Александр 14.09.2016, 09:37 Подписаться Как правильно уволить работника с заключенным трудовым договором, если он сам желает уйти? Читать ответы (2)
Елена 09.09.2016, 07:42 Подписаться Расторгается ли трудовой договор работника или подпадает под сокращение в связи с передачей функций компании Читать ответы (2)
Диляра Ильдаровна 01.09.2016, 10:31 Подписаться Вопросы прекращения срочного трудового договора и совместительства в связи с отпуском и болезнью работника Читать ответы (2)
Любовь 30.08.2016, 01:52 Подписаться Любые изменения в трудовой договор и график работы возможна только с согласия работников. Подскажите статью в ТК о данном пункте. Читать ответы (2)
Ирина Александровна 24.08.2016, 22:36 Подписаться Вопрос о возможности замены работника на постоянной должности до истечения трудового договора в связи с декретным отпуском Читать ответы (1)
Катя 10.08.2016, 10:04 Подписаться Какие реквизиты ИП следует указывать в трудовом договоре с работником - паспортные данные, ИНН, ОРГНИП и реквизиты счета? Читать ответы (3)
Светлана 08.08.2016, 13:21 Подписаться Как прекратить трудовые отношения с работником Читать ответы (4)
Елена 08.08.2016, 13:22 Подписаться Возможно ли уволить работников по сокращению штата и затем заключить с ними новый срочный трудовой договор в той же организации? Читать ответы (1)
Диана 08.08.2016, 10:07 Подписаться Я новый руководитель, можно ли мне с работниками заключить новые трудовые договора. Читать ответы (1)
Богословская Юлия Юрьевна Подписчиков 1 04.08.2016, 13:08 Подписаться Правомерность пункта трудового договора обязанности работника отработать в ООО после обучения Читать ответы (7)
Лариса Рашитовна Подписчиков 3 01.08.2016, 13:38 Подписаться Вопрос о возможности аннулирования уведомления о прекращении трудового договора с временным работником Читать ответы (4)
Оксана 01.08.2016, 12:21 Подписаться Возможно ли заключение срочных трудовых договоров с работниками при наличии долгосрочного договора на обслуживание Читать ответы (2)
Юрий 27.07.2016, 19:04 Подписаться У работника возникли проблемы с заработной платой и условиями трудового договора - что делать? Читать ответы (2)