Незаконное увольнение сотрудника на временной должности - правомерно ли предложение руководства?
Вопрос №11395397
из г. Смоленск
опубликован 21.09.2016, 12:49
опубликован 21.09.2016, 12:49
Моя сестра работает в одном из предприятий в СПб. За два дня до выхода из отпуска, она узнала, что отдел, в котором она работает-ликвидирован. Но эта информация только в устной форме. Она не видела ни один документ и ничего не подписывала. Руководство ей предлагает два оклада и на все 4 стороны. Правомерно ли это? Сестра на временной долженности.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
1соглашайтесь ,должность временная все равно и по соглашению сторон или сокращению
21.09.2016, 12:51
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Смоленске
Консультации по трудовому законодательству
19
Составление претензий в трудовую инспекцию
19
Обжалование дисциплинарного взыскания
19
Изменение оснований увольнения
18
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
18
Составление должностных инструкций
18
Взыскание заработной платы
18
Судебное представительство
18
Помощь в восстановлении на работе
18
Взыскание невыплаченной заработной платы
18
Оспаривание незаконного увольнения
18
Расторжение срочного трудового договора
17
Похожие вопросы
МОЖНО ЛИ РАССМАТРИВАТЬ НЕ ВЫХОД НА РАБОТУ ПОСЛЕ ОТПУСКА, КАК ПРОГУЛ.
Допустимость изменения условий заявления на отпуск и ответственность работодателя - анализ случая
Как соблюдать права сестры на декретном отпуске при ликвидации предприятия и закрытии расчетного счета
По настроению руководства поняла, что возможно мое сокращение сразу при выходе из декрета.
Повышение и понижение оклада - Что делать, если не было официального уведомления?
Действия работодателя в отношении беременной сотрудницы после реорганизации - законность и возможные действия
Почему лишили премии специалистов по закупкам, не имеющих отношения к производству, в отделе?
Работа на временной единице и беременность - правомерно ли предложение руководства?
Можно ли правомерно наказать всех сотрудников отдела за материальный ущерб, причиненный одним из них?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут