Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Вопрос о достижении минимальной заработной платы при больничном, при фактическом выполнении рабочей нормы

Вопрос №13616617 из г. Тюмень
опубликован 15.12.2017, 10:00

Должна ли ЗП доводиться до МРОТ, если человек находился на больничном, но норма часов за фактически отработанное время вырботана? Если норма часов в месяце при 36-ти часовой неделе 150,2 ч, отработано 11 дней-78,2 ч.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лукашина Елена Александровна

Юрист Ульяновск, стаж 25 лет

4.6 19050 отзывов

Здравствуйте больничный лист оплачивается по вашей средней заработной плате в этой организации выработка часов тут не причём в оформлены на полную ставку Насколько я поняла и мрот тут не причём.

15.12.2017, 10:03

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Деревянко Станислав Юрьевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.5 61287 отзывов

Доброго вам времени суток. Больничный лист будет оплачиваться по вашей средней заработной плате в организации. Желаю вам удачи в решении вашего вопроса.

15.12.2017, 10:20

Ответ не по существу вопроса.

Спросить юриста

Ольга

Автор вопроса

0 отзывов

Дело в том, что по внутреннему соглашению организации, работникам, работающим на 5-дневной неделе, если ушел на больничный, не выплачиваются бонусы и ЗП за фактически отработанное время начисляется только из оклада 5000 руб. Т.е. начислено всего 2700 руб. Это ниже, чем по МРОТ. Должны ли довести эту ЗП до МРОТ?

15.12.2017, 10:08

Спросить юриста

Лучший ответ

Рекомендуется

Лукашина Елена Александровна

Юрист Ульяновск, стаж 25 лет

4.6 19050 отзывов

15.12.2017, 10:03

Задать вопрос юристу

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист из города Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122113 отзывов

---Здравствуйте, всё верно и никаких доплат до МРОТ не будет, если вы на выработке и тем более были на больничном. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

15.12.2017, 11:27

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 44 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о достижении минимальной заработной платы при больничном, при фактическом выполнении рабочей нормы

Тюмень - онлайн услуги юристов