Ротация персонала в отделе - увеличение обязанностей, но уменьшение оклада – законно ли это?
опубликован 30.09.2019, 23:50
Осуществить понижение заработной платы сотруднику на законных условиях работодатель может:
по согласию работника (ст. 72 ТК РФ);
в связи с изменениями организационного и технологического характеров, из-за которых возникает необходимость в понижении оклада (ст. 74 ТК РФ).
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Перевод на другую работу производится с согласия сотрудника.
Если о размере оклада вы ранее не знали, то издать приказ о переводе без вашего согласия нельзя.
Доброго времени суток.
Подписания Вами приказа о переводе означает Ваше согласие с условиями работы, поскольку в нём указывается оклад.
Если Вы не согласны, то перевести Вас не смогут так просто.
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Возможно ли для работодателя уменьшить оклад и отменить месячную премию, не изменяя структуру должности и организации?
Изменение штатного расписания на предприятии - невыгодное повышение оклада и возможные последствия
Как вернуться после декретного отпуска на свою прежнюю должность, если временный сотрудник, замещающий меня
Различный оклад у работников одной должности - дискриминация или справедливость?
Перевод на другую должность с понижением оклада - правомерность действий работодателя
Повышение и понижение оклада - Что делать, если не было официального уведомления?
Работодатель предлагает перевод и сокращение оклада при переезде в филиал - как защитить свои интересы и обеспечить компенсации
Перевод на должность с большим окладом на декретной должности - вопросы и правильность предложенного оклада
Дело в том, что мне увеличили оклад, несколько месяцев выплачивали зарплату через банк по новому окладу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут