В основных обязанностях в трудовом договоре эта обязанность не прописана.
Вопрос №19524274
из г. Москва
опубликован 08.07.2022, 21:14
опубликован 08.07.2022, 21:14
В основных обязанностях в трудовом договоре эта обязанность не прописана.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
По использованным формулировкам - вполне возможно, что такая обязанность не считается основной, от этого - она не перестает быть обязанностью.
09.07.2022, 02:06
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Возможность лишения КТУ при несоответствии должностных обязанностей в трудовом договоре?
Вопрос об отказе от несанкционированной дополнительной работы по уборке служебных помещений
Как поступить, если в трудовом договоре не прописаны обязанности по охране труда и нужно ли оплачивать дополнительные
О противоречии мнений по должностным обязанностям в трудовом договоре - разъяснения ст. 57 ТК РФ.
Как отказаться от дополнительных обязанностей главного бухгалтера в филиале без изменения трудового договора?
Последствия неисполнения обязанностей в договоре без указания в договоре - что грозит сторонам и как защитить свои интересы
Может ли работодатель изменить трудовой договор и уволить работника за отказ выполнения дополнительных обязанностей?
Правомерность включения дополнительных обязанностей в должную инструкцию и трудовой договор
Обязан ли работодатель составить новый трудовой договор на 2016 год, если я принят на замену отпусков основных сотрудников?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут