Работодатель хочет меня уволить, но чтобы не выплачивать мне компенсацию, предлагает написать заявление по собственному.
опубликован 29.08.2001, 19:53
Работодатель хочет меня уволить, но чтобы не выплачивать мне компенсацию, предлагает написать заявление по собственному. А если я откажусь написать по собственному, то грозит уволить меня по статье (за пьянство или прогул) и говорит, что потом я уже ничего не смогу доказать. Посоветуйте, как мне быть.
Уважаемый Александр. Работодатель на Вас давит. Объясните ему, что если он уволит Вас за пьянство или за прогул, которых Вы не совершали, то доказывать эти факты в суде придется не Вам, а ему. Продемонстрируйте ему свое намерение бороться до конца. Разъясните, что когда суд Вас восстановит на работе, работодатель будет обязан выплатить Вам средний заработок за все дни вынужденного прогула, кроме того, Вы имеете право потребовать возмещения морального вреда, и в итоге сумма получится гораздо большей, чем выходное пособие при увольнении.
За нарушение законодательства о труде предусмотрена административная ответственность виновного должностного лица. Можно написать жалобы в прокуратуту и государственную инспекцию труда, и Вашего работодателя начнут трясти всякие проверки. Если ему это надо, пусть увольняет. Вам же лучше заручиться поддержкой нескольких свидетелей возникшей ситуации, и при наличии еще угроз со стороны работодателя писать жалобы в вышеупомянутые инстанции.
С уважением.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 15 часов
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Незаконное принуждение к написанию заявления об увольнении - проблемы работника с работодателем
Как избежать увольнения по необоснованной статье и доказать свое присутствие на работе
Угрожает тем, что если не будет заявления, уволит по статье.
Как избежать негативных последствий и грамотно уволиться?
Мой работодатель грозит уволить меня по статье за воровство, хотя нет никаких доказательств.
Как отказаться от написания заявления по собственному желанию при сокращении и защитить свои права на выплаты по закону?
Как защититься от незаконного увольнения и манипуляций начальника в микрофинансовой компании
Незаконное увольнение домой и из общежития, отказ в предоставлении документов, попытка увольнения по статье - история работника
Требования к процедуре увольнения по ст. 81.6 - необходимые документы и меры против неправомерных действий
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут