Как правильно указать дату в заявлении на увольнение - дату подачи или дату увольнения?
Вопрос №20259752
из г. Владимир
опубликован 21.02.2023, 15:31
опубликован 21.02.2023, 15:31
Какую дату следует указать в заявлении на увольнение: дату подачи или дату увольнения, то есть какого числа мне необходимо уволиться?
То, что заявление за две недели подаётся, я знаю, поэтому и вопрос.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Дату подачи ставите и дату когда хотите уволиться.
С уважением.
21.02.2023, 15:33
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Вы уведомляете работодателя за 14 дней до даты предполагаемого увольнения.
21.02.2023, 15:33
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 221
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 171
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 615
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
3.8
1 999
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 253
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 606
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Владимир
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Влияет ли отсутствие указания даты увольнения в заявлении по собственному желанию на его действительность и срок
Как правильно указать дату увольнения - практический опыт и советы
Как правильно указать дату увольнения в трудовой книжке при приказе и фактическом увольнении на разные даты?
Вопрос о правильной дате увольнения в связи с праздником России
Можно ли уволиться, находясь на больничном и как правильно указать дату увольнения?
Как правильно указать дату увольнения, находясь на больничном?
Как правильно оформить заявление на увольнение - вопросы даты и работодателя
Обязательно ли в заявлении на увольнение ставить дату увольнения? Если дата не стоит сколько дней я обязан отработать?
Полицейский ошибочно указал дату написания рапорта вместо даты увольнения
Возможность увольнения без отработки при испытательном сроке и составление заявления на увольнение
Можно ли издать приказ об увольнении накануне, т.е. последним рабочим днем, а дату увольнения указать согласно договору.
Как составить заявление об увольнении заранее, если дата увольнения неизвестна?
Влияет ли первый рапорт при подаче второго?\n2) Возможность указать дату увольнения по семейным обстоятельствам\n3)
Мне в военный билет поставили не правильную дату увольнения на три дня позже увольняюсь это можно как то исправить.
Как правильно написать дату увольнения в заявлении, учитывая отработку?
Неправильная дата увольнения в трудовой книжке - что дальше?
Какую дату увольнения указать в заявлении, с учетом 2-х недельной отработки и праздничных дней?
Ошибочная дата в приказе о увольнении - возможность исправления в трудовой и пересчет расчетов
Соответствует ли законодательству заявление об увольнении без указания даты увольнения, только даты подачи заявления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут