В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

20.12.2023, 12:25

Спросить юриста

Гаспарян Анна Артуровна

Юрист из города Москва

5.0 162 отзывa

В это должны согласовать с работодателем.

20.12.2023, 12:29

Спросить юриста

Максим Сергеевич

Пользователь

5.0 2 отзывa

Добрый день, Аделина! Если работнику не понравилась работа, то тогда работник может написать заявление об уходе и не отрабатывать две недели, как это предусмотрено по трудовому договору для штатных сотрудников. Самое главное это предупредить работодателя о своём намерении уволится, за три рабочих дня.

20.12.2023, 12:29

Спросить юриста

Максим Сергеевич

Пользователь

5.0 2 отзывa

Это касается только если работник, находится на испытательном сроке.

20.12.2023, 12:30

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Юрист, стаж 15 лет онлайн

Юрист, стаж 25 лет онлайн

Юрист, стаж 6 лет онлайн

Юрист, стаж 7 лет онлайн

Юрист, стаж 13 лет онлайн

Юрист, стаж 9 лет онлайн

Адвокат, стаж 22 лет онлайн

Найти Юриста Зарегистрироваться

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Хотелось бы узнать могу ли я уволится без отработки двух недели

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы

Возможно ли уволиться без отработки двух недель в случае смены места жительства и поездки на вахту?

Как уволиться без отработки двух недель и справиться с угрозами начальника в неофициальной работе?

Как уволиться без отработки двух недель, если работаю неофициально и начальник угрожает?

Что делать, если на работе не выплачивают зарплату и хочется уволиться без отработки двух недель?

Возможно ли увольнение без отработки двух недель при наличии чернобыльских удобстверений в другом городе?

Отказался от последних двух недель отработки и не использовал оплачиваемый отпуск

Как уволиться с настоящей работы без отработки двух недель и могут ли работодатели отказать в увольнении?

Возможно ли уволиться с работы без предварительного отработки двух недель, учитывая наличие малолетнего ребенка?

Я могу уволиться по собственному желанию, без отработки двух недель по состоянию здоровья?

Необходимость отработки двух недель при увольнении муниципального служащего по собственному желанию перед выходом

Возможно ли заменить две недели отработки на две недели неиспользованного отпуска при увольнении?

Есть двое детей, 4 и 2 года. Можно будет уволиться одним днём, без отработки двух недель?

Можно ли не отрабатывать две недели по договору гпх? если в договоре прописана отработка две недели.

Как уволиться из государственной организации без отработки двух недель?

Можно ли уволиться без отработки двух недель, если работодатель не внес отметку о приеме на работу в бумажную трудовую книжку?

Могу ли я уволиться с работы после окончания стажировки без отработки двух недель?

Требование уволить музыкального руководителя без отработки двух недель - возможность заставить его отработать.

Проблемы с увольнением - Как уйти с работы без отработки двух недель и получить подпись начальника на заявление

Ситуация с увольнением - отказ от отработки двух недель и юридическое право работодателя

Необходимость отработки двух недель при написании заявления на увольнение по собственному желанию в связи с переездом

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59