Увольнение за прогулы
опубликован 13.07.2024, 17:06
Могут. В этом случае - только обжаловать увольнение в своём районном суде (по месту жительства), срок - 1 месяц со дня увольнения. Законность увольнения доказать обязан работодатель, но Вам всё же рекомендую запастись доказательствами либо своего присутствия на работе, либо уважительных причин своего отсутствия. Такие дела.
5 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Обжалуете увольнение за прогулы в суде, если вы находитесь на испытательном сроке, и у вас имеется тому подтверждение.
Законно будет увольнение такое за прогулы
Может уволить за прогул, если написали заявление об увольнении и не отработали 3 дня.
Здравствуйте!
При указанных обстоятельствах работодатель имеет право уволить за прогулы.
А вот допустим, если один день мне надо было ко врачу, и будет справка, могут ли на этот день оформить акт об отсутствии?
Акт об отсутствии могут оформить в любом случае.
Но у Вас будет уважительная причина. Такое отсутствие на рабочем месте не будет являться прогулом.
Оформят конечно. Предоставите справку, но всё равно более 4 часов вы отсутствовали на работе наверняка. После врача д.б. на работе появиться.
Могут, а вы уж 3 дня отработать не в состоянии были?
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Увековеченный прогул - увольнение и штраф за отсутствие в силу отсутствия опекуна
Вопросы при увольнении - прогулы, компенсации и права работника
Мои проблемы на работе - отказ от увольнения, прогулы и возможные правовые последствия
Директор рекламной компании понизил мне КТУ до 0 после прогула - увольнение или согласие на наказание?
"2 прогул=увольнению" Меня могут уволить за один прогул?
Три причины увольнения - прогул, алкогольное состояние на рабочем месте и другие нарушения трудового кодекса
Каково должно быть при этом основание увольнения, прогул или нахождения работника в состоянии алкогольного опьянения?
Ситуация с увольнением - прогул на работе или недоразумение?
Повестка из полиции, что я находился у них на момент отсутствие на работе спасет от увольнения, прогула? Спасибо!
Считается ли день увольнения прогулом, если новая работа началась того же дня?
Меня уволили с работы (причина увольнения –прогул), когда я находилась на больничном листе.
Риск увольнения - прогул на заводе в дни его простоя
Возможен ли увольнение за прогулы после подачи заявления на увольнение, но без подписания руководителем?
Может ли быть увольнение за прогулы после написания заявления на увольнение?
Отказ от подписания заявления об увольнении и возможное увольнение за прогулы - какие права имеет сотрудник в такой ситуации?
Увольнение чрезвычайного сотрудника - есть ли шанс на увольнение за прогулы без испытательного срока?
Вопросы по увольнению по прогулам - возможность увольнения по статье и договоренности с руководителем
Как защитить себя и уволиться, если заявление об увольнении на работе отказываются принимать и возможно увольнение за прогулы?
Япенсионеру 18 лет работающему по списку в 50 лет грозит увольнение за прогулы - как поступить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут