Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Челябинск, 24.09.2025, 09:36

Законно ли увольнение?

Вопрос №24758387 из г. Челябинск
опубликован 24.09.2025, 09:36
Здравствуйте. Ситуация такая, что я написала заявление на увольнение по собственному желанию из-за того, что директор гипермаркета постоянно кричал на меня матерными словами. Но он назначил дату увольнения на две недели вперед, то есть с отработкой. Я хотела отработать, но он мне запретил и убрал меня из рабочего графика. Получается, что в течение двух недель я не могу устроиться на новую работу, но и не могу отработать две недели и получить полноценную зарплату. Это законно?
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно Трудовому кодексу РФ, при увольнении по собственному желанию работник обязан предупредить работодателя за две недели (ст. 80 ТК РФ). Однако работодатель не имеет права препятствовать работнику исполнять трудовые обязанности в этот период. Если директор исключил вас из графика, это фактически является отстранением от работы без сохранения заработной платы, что незаконно. Вы имеете право на оплату всего периода предупреждения, даже если вас не допускают к работе. Кроме того, оскорбления со стороны директора могут быть основанием для увольнения без отработки (например, если они подтверждены). Рекомендуется:

1. Направить директору письменное требование о допуске к работе или оплате вынужденного прогула.

2. Обратиться в Государственную инспекцию труда (онлайн или лично) с жалобой на нарушение трудовых прав.

3. Сохранить доказательства (заявление, переписку, записи).

Резюме: Действия директора незаконны. Вам должна быть выплачена зарплата за две недели, а также возможно компенсация морального вреда.

Если у вас есть похожий вопрос, его можно задать в форме ниже.

19.05.2026, 08:08
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Действия директора являются незаконными: вы имели право отозвать свое заявление об увольнении в течение двухнедельного срока, а он не имел права запрещать вам работать и увольнять вас без вашего согласия. Неработоспособность и невыплата зарплаты за этот период — нарушение ваших прав, и вам следует обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда или прокуратуру.

24.09.2025, 09:37

Приказ о вашем увольнении с какого числа?

24.09.2025, 09:38

Здравствуйте, обращайтесь с жалобой в прокуратуру на основании ст. 10 закона о прокуратуре. (Нарушенными правами граждан. занимается прокуратура) Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений [Закон "О Прокуратуре РФ"] [Статья 10] В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Порядок оформления письменных обращений регламентирован Федеральным законом «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» от 02.05.2006 № 59-ФЗ, Инструкцией о порядке рассмотрения обращений и приема граждан в органах прокуратуры Российской Федерации, введенной в действие приказом Генерального прокурора РФ от 30.01.2013 № 45. Открываете сайт прокурора, заполняете форму, просите проверить законность действий (бездействий должностных или физ. лиц), и отправляете жалобу. Ответ вам дадут в течении 30 дней. В форме всё и опишите, главное, свои данные и дату укажите. Всего вам хорошего.

24.09.2025, 09:41
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Незаконно.

Жалуйтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру на незаконные действия директора, т. к. это фактически привело к нарушению своевременной выдачи трудовой книжки и всех выплат, причитающихся при увольнении.

Работодатель намеренно затянул время, не стая Вас в график работ за период так называемой "отработки".

24.09.2025, 09:43

Незаконно, однозначно! Обращайтесь с жалобой в прокуратуру и Государственную инспекцию труда вашего региона. Обращения можно направить через электронную форму на сайтах ведомств. Работодатель злоупотреблять своим правом, более того, исключив из графика смен, оставит без зарплаты.

24.09.2025, 09:50

В соответствии с абз. 3 п. 2 ст. 1, ст. 10, Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации», "Инструкции о порядке рассмотрения и разрешения обращений и приема заявителей в органах прокуратуры" (утв. Приказом Генпрокуратуры России от 30.01.2013 N 45) Прокуратура осуществляет надзор за соблюдением прав и свобод человека и гражданина, а также рассматривает, проверяет, и разрешают поданные заявления, жалобы, обращения и иные сообщения о нарушении прав и свобод человека и гражданина.

А поэтому Вам следует направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, превышение полномочий, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).

Рад был помочь!

24.09.2025, 21:44

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5 2 686 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8 109 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 630 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5 47 551 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5 78 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9 4 028 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
4 5 070 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5 6 781 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
5 2 930 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5 5 447 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 182 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Феодосия
Бровко В.В.
5 440 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских