Как получить компенсацию за невыплату простоев на предприятии без соответствующего приказа?
Вопрос №3411097
из г. Тверь
опубликован 19.02.2014, 20:52
опубликован 19.02.2014, 20:52
Проконсультируйте пожалуйста бесплатно!
Моя организация не предоставляет работу мне и моим сотрудникам. Должен ли быть по предприятию приказ о ПРОСТОЕ чтобы работникам начали его выплачивать? Или через суд мы сказав что работодатель не предоставил нам работы получим компенсацию? Или если по фирме не было этого приказа, то никакой суд не поможет?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Я ведь Вам писала обратитесь с жалобой в инспекцию по труду или в прокуратуру.
19.02.2014, 20:55
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 318
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 074
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 748
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тверь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работник судится с работодателем из-за двойного увольнения по одному нарушению.
Незаконное сокращение штата - правомерность действий работодателя и возможные шаги для решения проблемы
Организация карательных мер без письменного приказа - правомочности и последствия для сотрудника
Районный суд признал отстранение работника от работы незаконным, но работодатель не выполняет решение - вопрос об исполнении
Вопрос о формировании приказа об отмене увольнения и указании даты восстановления сотрудника по решению суда
Ответьте пожалуйста, за какой строк предупреждают работника о переводе его на простой, как об изменении оплаты труда?
Когда я могу предъявить организации неустойку по ЗПП в случае нарушения сроков работы?
Как получить причитающиеся выплаты и компенсацию морального вреда после восстановления на работе?
Правовые аспекты уведомления работника о простое по вине работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут