Изменение должности и функционала после реструктуризации - законность и возможности защиты
Вопрос №4116830
из г. Санкт-Петербург
опубликован 06.06.2014, 01:38
опубликован 06.06.2014, 01:38
Я Главный конструктор 3,5 года, трудовой договор-бессрочный. После реструктуризации функционал закреплённый за моей службой разделится на 2, а главным конструктором будет другой сотрудник, мне будет предложено возглавить другую службу с половиной имеющегося в данный момент функционала и изменением названия должности. Законны ли действия администрации с учётом того, что в моём трудовом договоре прописана должность главный конструктор? И каковы мои шансы отстоять свою нынешнюю должность?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Законны - внутрипроизводственные решения организацией принимаются самостоятельно, порядок их принятия законом не регулируется. В связи с исчезновением занимаемой Вами должности работодатель обязан обеспечить соблюдение трудовых гарантий работника, в виде сроков предупреждения, предложения вакансий.
Если решение такое внутреннее решение о реструктуризации не отменят - никаких, этой должности же не будет.
06.06.2014, 10:31
Оценка автора вопроса:
Не понравился Ваш ответ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 8 часов
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 507
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.8
44 536
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 867
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 528
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.9
292
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
144
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Необходимость обсуждения функционала в трудовом договоре для должности Специалиста по закупкам
Права работницы в декрете - ситуация с изменением должности и реструктуризацией в компании
Изменение трудового договора после реорганизации - влияние на должность и условия работы
Как обеспечить гибкость и защитить интересы компани
Оформление трудового договора при смене должности и возникновение расхождений - правильно ли?
Можно ли обратиться в суд для признания срочного трудового договора бессрочным в случае беременности?
Ситуация с изменением должности после оптимизации штата - рассмотрение вопроса о сокращении по ТК РФ и выплате компенсаций
Можно ли закрепить должность временного работника, переведенного по временному трудовому договору
Возможно ли перезаключение срочного трудового договора при наличии бессрочного и сокращении должности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут