Применение преимущественного права на оставление при сокращении отдела - особенности и нормативная база
Вопрос №5512065
из г. Екатеринбург
опубликован 30.11.2014, 10:53
опубликован 30.11.2014, 10:53
Принято решение о сокращении всего отдела. Необходимо ли применять преимущественное право на оставление на работе? Как сравнивать, если сокращаются все ставки этого отдела? Есть ли какая-то нормативная база в этом случае (не ст. 179 ТК)? Можно ли только выявить сотрудников, не подлежащие сокращению? Как быть с сотрудником-инвалидом, который не подпадает под ст. 261 ТК?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Необходимо ли применять преимущественное право на оставление на работе?
-- Да, конечно необходимо- иначе возможно оспаривание результатов сокращения.
30.11.2014, 10:55
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 453 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 339
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 170
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 823
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
709
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 776
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
4
20 928
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 032
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Рубцовск
Гафаров Р.А.
5
2 733
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Реутов
Вареничева Т.В.
5
2 369
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 404
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Севастополь
Чернецкий И.В.
4.3
37 941
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 606
отзывов
Спросить
Екатеринбург - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Дмитрий
12.10.2015, 22:56
Обход приоритетного права на сохранение работы при сокращении штата - дискриминация или нарушение законодательства?
Читать ответы (1)
Виктор
21.06.2012, 22:22
Тогда, остальных сотрудников этого отдела перевели в отдел Б на должность №2.
Читать ответы (2)
Николай
14.02.2011, 10:04
Сокращение в отделе министерства - возможные привилегии и вопросы оплаты отпуска
Читать ответы (1)
Нэлли
02.03.2016, 11:49
Изменение структуры по сокращению - законность перераспределения ставок и увольнение специалистов
Читать ответы (1)
Оксана
09.02.2009, 13:56
Сокращение штатных единиц в отделе кадров - нужно ли рассматривать преимущественное право на оставление на работе?
Читать ответы (3)
Эльвира
25.03.2018, 18:01
Сокращение штата - почему работники второго отдела не рассматриваются для оставления на работе
Читать ответы (1)
Валентина
25.08.2015, 17:46
Слияние отделов и права сотрудников - анализ процедуры и возможность преимущественного права оставления на работе
Читать ответы (5)
Владимир
01.02.2016, 16:31
Решение о сокращении сотрудников окончательно принято - нужно ли повторно уведомлять?
Читать ответы (1)
Нина
14.10.2013, 09:26
Сокращение численности или сокращение штата - правомерность увольнения учителя химии и биологии и применение статьи 179 ТК
Читать ответы (1)