В связи со сложившейся сегодня ситуацией его пригрозили уволить как не прошедшего испытательный срок.

Вопрос №703404 из г. Москва
опубликован 12.01.2009, 11:55

Сегодня моему супругу и 3 м его коллегам без предупреждения предложено было написать заявления об уходе по собственному желанию из компании в связи с ликвидацией отдела. После их отказа посыпались угрозы об увольнении по несоответствию с должностями в течение месяца. Но это еще не все. Супруг начал работать в фирме с сентября, но оформить его не могли, т.к. человек, занимавший его должность, был на больничном еще 3 месяца (по словам работодателя). Его уговорили подписать заявление о приеме на работу с декабря, заверяя, что в трудовой запись будет с сентября (при этом не выдав ему даже копии заявления). В связи со сложившейся сегодня ситуацией его пригрозили уволить как не прошедшего испытательный срок. Подскажите, пожалуйста, куда лучше обратиться? Есть ли смысл подавать иск в суд? Есть по меньшей мере 3 свидетеля и запись на мобильный с угрозами работодателя. Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Белобров Виталий Владимирович

Юрист Москва, стаж 4 годa

5.0 56 отзывов

Здравствуйте Елена.

Смысл подавать в суд есть. Что же касается не прохождения Вашим супругом испытательного срока, то возникает вопрос: а был ли подписан Вашим мужем договор с указанием, что он прингят на работу с испытательным сроком? Если нет, то и доказать это работодатлю будет в полне трудно.

Единственное, что посоветую, так это не откладывая в долгий ящик, ОЧНО обратиться к юристу (т.к. возможно получиться урегулировать спор в досудебном порядке).

С уважением,

Белобров Виталий.

12.01.2009, 12:08

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 13 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 73 из 47 462 Поиск Регистрация