С конфликтной ситуацией на предприятии - отстранение от работы и требование направления на медицинскую экспертизу
Вопрос №7478867
из г. Новочеркасск
опубликован 24.07.2015, 04:20
опубликован 24.07.2015, 04:20
Создалась конфликтная ситуация на предприятии, где стоит диагноз-по своей профессии годен за исключением фактора 4.1 приложение 1 приказа Мин. здрава РФ №302 (противопоказаны работы с физическими нагрузками и т. д.) меня отстранили от работы по данной профессии и предлагают другую работу (не по моей профессии и низкооплачиваемой). Но я требую у предприятия направление в медицинский профцентр для прохождения медицинской ЭКСПЕРТИЗЫ на выявление меня на профпригодность по данной профессии. В чем получаю жесткие отказы на основании законодательных баз ТК РФ и др. Но ведь здесь индивидуальный случай; создалась конфликтная ситуация-где я не согласен с отстранением меня от работы по данной професии и выдвигаю лишь одно требование-в чем и получаю отказ. Они боятся что меня по экспертизе могут признать негодным к работе по своей профессии и предприятию придется выплачивать компенсацию мне (регресные) за потерю здоровья на предприятии. На предприятии по этой профессии я проработал больше 11 лет.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
По поводу отказов предприятия отправить вас на медэкспертизу вы можете написать жалобу в прокуратуру
24.07.2015, 04:28
Оценка автора вопроса:
Каким образом это сделать. Они отправляют меня, что бы я потребовал прохождение мед.осмотра по месту жительства-на углубленное обследование. Но это не есть медицинская экспертиза на проф пригодность.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
491
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 528
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 037
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 187
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.9
1 587
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 824
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 439
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Кострома
Сальникова Т. С.
5
497
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
140
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 684
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Новочеркасск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как сохранить работу при сокращении профессии на предприятии - опыт смены профессии и правомочности на оставление.
Дискуссия о переводе на другую работу - есть ли основания для снижения заработной платы?
Врач выдал направление на стационар для лечения - где получить независимую психиатрическую экспертизу
Квалификация профзаболевания и ответственность предприятия - кто будет оплачивать регресс работнику без суда?
Предприятие, в связи с производственной необходимостью, направляет меня на работу, не соответствующую моей профессии.
Перевод работника на новое предприятие - юридическая сторона и вопросы сохранения льгот
Что могу я потребовать от администрации встречно для компенсации?
Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом?
Реорганизация предприятия 1 и изменение условий трудового договора - юридическая оценка и компенсация для главного
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут