На комиссии в одной из краснодарских налоговых на этой неделе ключевым доводом от инспекторов прозвучало: «Компания привлекала самозанятых для работ по основному виду деятельности. Именно их труд влияет на получение дохода, что свидетельствует о трудовом характере отношений».
Герой этой истории узнал, что ему все время недоплачивали — а работодатель попытался выдать это за опечатку в договоре. Мирно договориться стороны не смогли — все закончилось увольнением. Однако в суде недоплату удалось взыскать.