Сказали что, больничный лист оплачивается ещё 30 дней после увольнения работника.

Вопрос №1054389 из г. Туапсе
опубликован 23.06.2010, 19:41

Была у нас на работе руководитель кружка прикладного исскуства. Выпивала, прогуливала, имея золотые руки. Попала в наркологический диспансер на лечение. Я предложила ей уволиться по собственному желанию. Она согласилась. Попала в наркологический диспансер на лечение. Прошло 3 месяца. Она подала в комиссию по трудовым спорам-её незаконно уволили. Она уволилась до того как попала в больницу. Теперь мне грозит штраф 5 000, т.к.я не оплатила больничный лист. Но ведь было заявление, написанное перед тем как она попала туда. Сказали что, больничный лист оплачивается ещё 30 дней после увольнения работника. Насколько это правомерно? Спасибо за ответ.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Цупиков Артем Викторович

Юрист Апатиты, стаж 20 лет

4.8 341 отзыв

Здравствуйте, Валентина!

В соответствии с ч. 2 ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию. Для решения вопроса о возможности избежать штрафа необходимо изучение деталей

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сказали что, больничный лист оплачивается ещё 30 дней после увольнения работника.

Юридические услуги в Туапсе

Похожие вопросы