Возможно ли работать на полную ставку на удаленной второй работе, имея основное рабочее место?

Вопрос №14590338 из г. Тюмень
опубликован 13.09.2018, 21:21

Я работаю сутки через трое на основной работе, можно ли устроиться на полную ставку официально на удаленную вторую работу (график вполне позволяет так работать), т.к. требуют они только скан трудовой, а оригинал для оформления в штат им не требуется?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Иванова Екатерина Михайловна

Юрист Москва

0 отзывов

Татьяна, добрый день! Конечно можно. В вашем случае, это будет работа по совместительству (т.е. выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время).

При приеме на работу по совместительству к другому работодателю, работник обязан предоставить:

1. Паспорт (либо иной документ, удостовер. Личность);

2. СНИЛС;

3. Документ об образовании (если потребуется);

4. Если работа по совместительству связана с вредными или опасными условиями труда, то работодатель может потребовать справку о характере и условиях труда по основному месту работы.

Трудовые книжки ведутся работодателем по основному месту работы. По вашему желанию, вы можете попросить работодателя по основному месту работы внести запись в трудовую книжку о работе по совместительству.

Более подробно о работе по совместительству вы можете ознакомиться в главе 44 трудового кодекса РФ.

14.09.2018, 14:29

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 17 часов

Похожие темы:
Работа сутки через трое
Удаленная работа
Основная работа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация