Беременная работница пытается сохранить место работы - как защитить себя от увольнения?
опубликован 24.03.2023, 18:31
Валерия, уведомьте работодателя о своей беременности под расписку, принесите справку, пусть отметку о принятии поставит.
Изменение условий труда возможно или по соглашению сторон (соответственно не соглашайтесь) или с письменным предупреждением за 2 мес. по ст. 74 ТК РФ, но при этом не может быть изменена трудовая функция.
Вот угрожают изменить трудовую функцию. Толи боюсь но если за 2 месяца, то 2 наверное продержусь.
Спасибо, Вам большое. Вы когда отвечаете понятно, что Вы хотя бы прочитали вопрос до конца и вникли. Приятно
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Беременная работница сталкивается с принуждением к тяжелой работе и угрозами лишения премии - как защитить свои права?
Беременная работница боится потерять место из-за декретного периода - что делать?
Беременная работница пиццерии на Сицилии ищет способы перевода на легкий труд
Права беременной работницы при ликвидации предприятия - выплаты, возможность оставления на работе и преимущества
Беременная работница строительного магазина - как защитить свои права на неоплачиваемые выходные?
Беременная работница отсутствовала на рабочем месте больше месяца, без уважительных причин.
Беременная работница не может получить право на дневной график вместо ночного - как защитить свои законные права?
Беременная работница ломбарда обманута на 30 тыс. руб. - угрозы увольнения и не выплаченный аванс
Беременная работница вынуждена написать заявление о вымогательстве денежных средств и принуждении к увольнению
Беременная работница в крупной компании хочет перейти на дистанционную форму работы из-за риска заражения коронавирусом
Беременная работница с правом на отпуск перед декретом
Беременная работница - какие права при отказе от работы в ночное время и возможность перехода на административный отпуск
Положенный отпуск - правомерно ли сокращение и какие права имеет беременная работница?
Беременная работница фитнес клуба на больничном - каковы её права при закрытии клуба в Калужской области?
Беременная работница останется без дохода - отказали в заключении договора ГПХ во время карантина и не положено ли ей МРОТ?
Беременная работница с отеками ног - возможно ли сокращение рабочих часов?
Беременная работница в продуктовом магазине на карантине - права и обязанности работодателя
Может ли беременная работница с бессрочным договором быть уволенной из-за болезни и отсутствия замены на рабочем
Беременная работница ИП 1 в ожидании декрета при продаже бизнеса ИП 2 - как обезопасить себя и избежать потери выплат?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут