Отказ в отпуске в апреле - правомерен ли решение работодателя и как защитить свои права?

Вопрос №20388149 из г. Москва
опубликован 04.04.2023, 13:35

Ситуация: У нас на работе есть график отпусков, когда меня спросили на какое число мне нужен отпуск, я сказал что июль. Просто потому что откуда я знаю когда он понадобится. В апреле у меня уже 17 дней отпуска. И так вышло что из-за пичины по семейным обстоятельствам (Переезд). Мне срочно нужно было взять отпуск в апреле. На что роботодатель сказал что не даст мне отпуск в апреле. Вопрос: Он действительно имеет на это паво? На что в данных обстоятельстваях я имею право? (касательно исходящей ситуации с отпуском)

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кузнецова Анна Юрьевна

Юрист Москва, стаж 5 лет

4.9 98 отзывов

Здравствуйте! Согласно ч. 2 ст. 123 ТК РФ график отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

Вы имеете право написать заявление на предоставление отпуска по семейным обстоятельствам без сохранения заработной платы (ч. 1 ст. 128 ТК РФ).

04.04.2023, 15:27

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы

Павлюк Александр Игоревич

Юрист из города Кемерово

4.9 130 отзывов

Добрый день. Сомневаюсь, что в данном случае работодатель будет вносить коррективы в график отпусков. Попробуйте договориться мирным путем, в том числе путем поиска коллеги, у которого отпуск в апреле, с целью "поменяться с ним отпусками", в случае если это возможно.

04.04.2023, 13:38

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказ в отпуске в апреле - правомерен ли решение работодателя и как защитить свои права?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы