Увольнение работника после расторжения трудового договора в связи с ликвидацией организации - применение ст.77 или ст.81 ТК РФ?
опубликован 02.08.2023, 14:02
Да, соответствует по всей видимости, но чтобы сказать точно, надо видеть заявление, которое вы добровольно подписали в отделе кадров.
Наверное сами сами согласились на соглашение сторон. Юрист не видя документов, не может вам сказать наверняка.
Текст заявления:
"Настоящим заявлением даю согласие на увольнение до истечения указанного срока - 18 августа 2023 года в Уведомлении о расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации от 13.06.2023 года N 73 с 28.07.2023 года. Подпись, дата."
Прошу рассмотреть основания увольнения при таком тексте заявления.
Спасибо.
Если соглашение о расторжении трудового договора собственноручно - не подписывали, тогда уволили вас незаконно.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 3 минуты
Добрый день! Основание увольнения - ликвидация организации, соответсвующая запись и должна быть в трудовой книжке.
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Элиста
Похожие вопросы
Увольнение после расторжения трудового договора. Оспаривание в суде. Подскажите порядок действий. Спасибо!
Почему не было подано заявление об аннулировании условий соглашения и восстановлении трудовых прав после расторжения
Выплата выходного пособия и оплата среднего месячного заработка при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией
После расторжения трудового договора, прописка в служебной квартире действительна?
Срок пребывания гражданина Казахстана на территории России после расторжения трудового договора и возможности его продления
Как исправить запись в трудовой книжке после расторжения трудового договора на испытательном сроке в случае судебного
Как действовать при невыплате заработной платы и непредоставлении трудовой книжки после расторжения трудового договора
Должна ли в трудовой книжке стоять моя роспись после расторжения трудового договора?
Процедура расторжения трудового договора после выхода основного работника, замещаемого супругой
Как вернуться на работу после расторжения трудового договора по инициативе работника?
Бывший работник хочет знать - Должен ли работодатель оплатить больничный после расторжения трудового договора?
Может ли работодатель заверить больничный лист после расторжения трудового договора?
Охранник на банкротящемся заводе - что ждать после расторжения трудового договора?
Судебное разбирательство - будет ли суд восстанавливать на работу после расторжения трудового договора без образования
Правомерность расторжения трудового договора после окончания отпуска по уходу за ребенком
Выплаты для безработной беременной женщины после расторжения трудового договора - обзор и ответственные стороны
Сколько времени есть для выезда из РФ после расторжения трудового договора, чтобы патент не аннулировался для граждан Украины?
Вопрос о праве иностранного гражданина на нахождение на территории РФ после расторжения трудового договора.
Выплаты после расторжения трудового договора в декретном отпуске - права и рекомендации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут