Доплата до МРОТ и за выслугу лет при внутреннем совмещении

Question

Если человек, работает в бюджетном учебном заведении слесарем на ставку, т.е получается оклад, доплата за выслугу и доплата до МРОТ. И есть внутреннее совмещение дворника 0.5 ставки. 
1. Должны ли ему делать доплату до мрот (в соотношении 0.5 ставки) и по должности дворник? 
2. Доплата стимулирующего характера по выслуге лет считается и на должности слесаря и отдельно на должности дворника? Или доплаты применяются только к основной работе?

Струкова Светлана Петровна · Accepted Answer

Здравствуйте! Да, должны, но пропорционально отработанной ставке.

Требование о доведении оплаты до МРОТ применяется к каждому трудовому договору отдельно, если сотрудник отработал норму времени, предусмотренную этим договором. (ст. 133 ТК РФ)

Слесарь (1.0 ставка): Зарплата уже доведена до полного МРОТ (Вы это уже получаете).

Дворник (0.5 ставки, внутреннее совместительство): Это отдельный трудовой договор. Оплата по этой должности должна быть не ниже 0.5 МРОТ, т.е. МРОТ, рассчитанного пропорционально отработанному времени.

Если оклад дворника за 0.5 ставки + все надбавки, положенные по этой должности, меньше 0.5 МРОТ, работодатель обязан сделать доплату до 0.5 МРОТ.

Доплата стимулирующего характера за выслугу лет должна применяться к обеим должностям отдельно.

Выслуга лет рассчитывается от оклада слесаря.

Выслуга лет должна рассчитываться от оклада дворника пропорционально занимаемой ставке (0.5).

Алекс И.И. · Answer

По первому вопросу: доплата до МРОТ по должности дворника (0,5 ставки) производится, если заработная плата по этой должности (оклад, надбавки, включая пропорциональную часть от выслуги, если она начисляется на эту должность) не достигает МРОТ, рассчитанного пропорционально отработанному времени. При внутреннем совмещении работодатель обязан обеспечить по каждой должности зарплату не ниже МРОТ с учётом фактически отработанного времени. Если по должности дворника начисленная зарплата (без учёта других должностей) ниже половины МРОТ, то доплата обязательна. Однако общий заработок работника (по обеим должностям) при полной занятости в целом не может быть ниже федерального МРОТ (если работник отработал норму рабочего времени).

По второму вопросу: надбавка за выслугу лет устанавливается локальными нормативными актами учреждения. Как правило, такая надбавка начисляется за работу в данном учреждении (или в бюджетной сфере) и может применяться к основной должности. При совмещении порядок выплаты зависит от условий трудового договора и положений об оплате труда. В большинстве случаев надбавка за выслугу начисляется на фактически отработанное время по каждой должности, если иное не предусмотрено локальными актами. Вам необходимо ознакомиться с коллективным договором или Положением об оплате труда вашего учреждения. Если там указано, что выслуга считается только по основной работе, то на 0,5 ставки дворника она не начисляется.

Резюме: доплату до МРОТ по совмещаемой должности делать обязаны пропорционально времени; надбавка за выслугу, скорее всего, распространяется на обе должности, если локальные акты не ограничивают её основной работой. Рекомендуем запросить разъяснения в бухгалтерии или обратиться в трудовую инспекцию.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.

Захаров Александр Юрьевич · Answer

Дополнительную оплату следует начислять уже после осуществления доплаты до суммы МРОТ.

Удалено · Answer

НЕТ КОНЕЧНО НЕ ДОЛЖНЫ ПРОИЗВОДИТЬ НИКАКИХ ДОПЛАТ до МРОТ

Каравайцева Елена Александровна · Answer

Доплата до МРОТ делается только при работе на полную ставку. Условия стимулирующих выплат регулируются локальным актом организации, коллективным, трудовым договором.

Виктор В · Answer

Нет не должны,вы итак работаете на 1,5 ставки.Эти 1,5 ставки должны перекрывать МРОТ.

Грачёв Георгий Владимирович · Answer

По статье 133 ТК РФ доплата до МРОТ производится при суммировании заработка по всем должностям работника. Доплата до МРОТ отдельно по должности дворника не производится.

Выплаты стимулирующего характера за выслугу лет начисляются отдельно по каждой занимаемой должности согласно статье 129 ТК РФ.

Працко Виталий Александрович · Answer

Доплата стимулирующего характера по выслуге лет считается и на должности слесаря

Доплата до МРОТ и за выслугу лет при внутреннем совмещении

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы

Начисляется ли надбавка за выслугу при внутреннем совмещении.

Доплаты при внутреннем совмещении

Выплачиваются ли надбавки за выслугу лет при внутреннем совмещении в Муниципальном учреждении по совмещаемой 0.5 ставке?

Как получать выплаты за выслугу лет при внутреннем совмещении в Детской школе искусств?

Вопрос о учете МРОТ при внутреннем совмещении двух должностей учителя на 0,5 и 0,25 ставок

Надо ли проходить водительскую комиссию при внутреннем совмещении водителем, когда совмещение 2 часа в день?

Положена сотруднику при внутреннем совмещении компенсация при увольнении? Спасибо.

Выплачивается при совмещении доплата за квалификацию

Помогите, пожалуйста, разобраться, как правильно просчитать отпускные при внутреннем совмещении должностей

Помогите, пожалуйста, разобраться, как правильно просчитать отпускные при внутреннем совмещении должностей

Начисление отпускных при внутреннем совмещении должностей - как правильно расчитать?

Необходимо ли предупредить сотрудника о прекращении выполнения обязанностей кладовщика при внутреннем совмещении?

Как определить оплату труда при внутреннем совмещении - компенсационные выплаты или раздельное распределение?

Права работника при внутреннем совмещении должностей - требуется ли предоставление отпуска по обеим должностям одновременно?

Может ли работодатель требовать объяснительную после увольнения при внутреннем совмещении должностей?

Возможность потребовать дополнительную оплату при внутреннем совмещении должностей

Рассмотреть выгоду получения неполного НДФЛ при внутреннем совмещении для медсестры

Положены ли надбавки учителю при внутреннем совмещении.

Возможность включения в льготный стаж работы на 0,5 ставки при внутреннем совмещении должностей

Можно ли при внутреннем совмещении должностей, платить полные оклады?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59