Взыскание недоплаченной заработной платы при ликвидации компании

Вопрос №24841839 из г. Тюмень
опубликован 08.12.2025, 11:36
Добрый день! Компания, в которой я работал решила уволить всех сотрудников 30.04.25 и прекратить свою деятельность. В момент увольнения заработная плата не выплачивалась. После обращения в прокуратуру было возбуждено ИП у судебных приставов. Через полгода частями денежные средства 78 тр были выплачены, ИП прекращено. По трудовому договору оклад 90 тр. В расчётном листе за апрель месяц сумма составляла 194 тр, которая включала себя оплату отпуска, районный коэффициент, компенсацию отпуска. Это же сумма передана бухгалтерией в ФНС. Обращение к приставам ни к чему не привело. Каким образом и к кому возможно обратиться для того, чтобы получить ту сумму, которую указали в РЛ и передали в ФНС
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется

Для взыскания оставшейся части заработной платы, указанной в расчётном листе, но не выплаченной при ликвидации компании, вам следует предпринять следующие шаги: Проверить сроки обращения в суд: Согласно ст. 392 ТК РФ, срок для обращения в суд по спорам о невыплате или неполной выплате зарплаты — 1 год со дня, когда должна быть произведена полная денежная выплата. Убедитесь, что этот срок не пропущен. Если срок истёк, потребуется доказать наличие уважительных причин для пропуска (болезнь, командировка и т. д.). Собрать необходимые документы: копия трудового договора с указанием оклада (90 тыс. руб.); расчётный лист за апрель 2025 г. (где указана сумма 194 тыс. руб.); приказ об увольнении; документы, подтверждающие частичную выплату (78 тыс. руб.) через судебных приставов; копия постановления о прекращении ИП; документы, подтверждающие передачу суммы в ФНС (если есть); переписка с работодателем/бухгалтерией; иные документы, подтверждающие ваши требования. Обратиться в суд: Если сумма иска ≤ 50 000 руб. — подавайте заявление в мировой суд. Если сумма > 50 000 руб. — обращайтесь в районный суд по месту нахождения бывшего работодателя (или его филиала). Исковое заявление должно содержать: данные истца и ответчика; описание ситуации (увольнение, невыплата, частичная выплата через приставов); ссылки на нормы закона (ст. 140 ТК РФ — выплата зарплаты при увольнении, ст. 392 ТК РФ — сроки обращения в суд); расчёт суммы задолженности (разница между 194 тыс. руб. и 78 тыс. руб.); требования (взыскание задолженности, компенсация за задержку и т. д.); перечень прилагаемых документов. Дополнительные меры: Обратиться в Государственную инспекцию труда (ГИТ) с жалобой на невыплату зарплаты. ГИТ проведёт проверку и может выдать предписание о выплате задолженности. Связаться с ликвидационной комиссией (если она ещё действует) и направить письменное требование о выплате оставшейся суммы с указанием сроков. Проверить статус компании в ЕГРЮЛ (на сайте ФНС) — если компания ликвидирована, требования можно предъявить к ликвидатору/участникам общества (в зависимости от формы собственности). После вынесения судебного решения: Если суд вынесет решение в вашу пользу, получите исполнительный лист. Подайте его в службу судебных приставов для принудительного взыскания. Также можно обратиться напрямую в банк, где открыты (или были открыты) счета компании, с требованием о списании задолженности. Возможные сложности: Если компания ликвидирована и у неё нет активов, взыскание может быть затруднено. В этом случае можно рассмотреть возможность привлечения к ответственности учредителей/руководства (если доказано умышленное уклонение от выплат).

08.12.2025, 11:39
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 50 секунд

Здравствуйте. Я рекомендую написать на подобное жалобу в Инспекцию труда. Сама жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), причем направить саму жалобу можно через интернет. И просто обязаны будут разобраться, а вам предоставить подробный письменный ответ. Такое право вам дает Закон РФ "О порядке рассмотрения обращений граждан". Желаю вам удачи!

08.12.2025, 11:37
Оценка автора вопроса:

Вы можете обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда по месту нахождения вашего бывшего работодателя. Инспекция труда проведет проверку и может выдать предписание об устранении нарушений.

08.12.2025, 11:41
Оценка автора вопроса:

Можно обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы и компенсаций, если ИП у приставов уже завершено.Кто отвечает Работодатель — юридическое лицо, даже если деятельность прекращена, отвечает за невыплаченные суммы.Если компания ликвидирована, взыскивать придется через ликвидационную массу (при ликвидации юрлица).Что можно взыскать- Разницу между фактически полученной зарплатой (78 000 р.) и суммой, указанной в расчетном листе (194 000 р.), включая отпускные, компенсации, районный коэффициент.Куда обращаться -Суд по месту регистрации работодателя или вашего места работы — иск о взыскании зарплаты и компенсаций.Приложить документы: расчетный лист, договор, платежные документы, сведения о частичной выплате через приставов.Порядок действий.Подать иск в суд о взыскании недоплаченной суммы, включая проценты за задержку зарплаты (ст. 236 ТК РФ).Если юрлицо ликвидировано — заявить требования к ликвидационной комиссии.

08.12.2025, 11:43
Оценка автора вопроса:
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Евгений, обращайтесь с жалобой в ГИТ, а также в судебном порядке взыскивайте заработную плату

08.12.2025, 11:45
Оценка автора вопроса:

Обратитесь в Государственную инспекцию труда (ГИТ) с жалобой на невыплату зарплаты. ГИТ проведёт проверку и может выдать предписание о выплате задолженности.

08.12.2025, 13:06
Оценка автора вопроса:
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 37 из 47 457 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 585 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 1 688 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9 26 801 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 46 626 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 105 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9 33 731 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Канунникова Е.Ю.
5 1 033 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5 230 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 205 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9 16 568 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Старостин Н.В.
4.9 8 381 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Красногорск
Струкова С.П.
4.6 1 041 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5 411 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9 49 087 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8 3 253 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 2 лет онлайн
г.Сочи
Захаров А.Ю.
4.9 627 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7 1 753 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Курамшин Р. Р.
5 5 085 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5 12 116 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
5 5 051 отзыв
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Громов В.Д.
5 793 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Краснодар
Квон Д.В.
4.9 1 361 отзыв
Спросить
Россия
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.4 5 395 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5 1 627 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Тюмень

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских