Что делать, если декретная должность сокращена и выходить на работу фактически некуда? Что если узнали об этом в декрете? ⠀⠀Таким образом, работодатель доносит до работницы искаженную информацию с целью получить ее согласие на увольнение и избежать процедуры сокращения.
Из двоих женщин гарантий больше у той, для кого это место-основное место работы. Вторую работницу могут уволить в день выхода из декрета первой, предложив другую должность. Должность может не быть равноценной, могут предложить и менее оплачиваемую.