Увольнение основного работника

Какие документы должны быть выданы при увольнении временного работника в связи с выходом из декрета основного?

Читать ответы (2)

Увольнение работника за прогул: Основные моменты, которые необходимо знать, чтобы защитить свои права

Сегодня подробно разберём процедуру увольнения работника за прогул. Стоит понимать, что работодатель обязан выполнить определенную процедуру, чтобы увольнение носило законный характер. Именно на этом и будем акцентировать внимание.

Подробнее

Интересно 13

-1

0 комментариев

Трудовое право для работников. Основные вопросы. Срочный договор. Увольнение. Испытание

Трудоустройство это важный и нелегкий процесс, который требует определенного терпения и сил. Но если знать основные моменты права, касающиеся взаимоотношений работника и работодателя, то можно значительно облегчить себе задачу.

Подробнее

Интересно 101

0

55 комментариев

Суд: увольнение совместителя в случае приема на работу основного работника является увольнением по инициативе работодателя

Помимо оснований, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами, трудовой договор, заключенный на неопределенный срок с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника,

Подробнее

Интересно 7

0

0 комментариев