Итак, ситуация. Заработная плата супруга должника включена в конкурсную массу. Из нее выделен прожиточный минимум на содержание должника и его иждивенцев. Супруга к числу иждивенцев не относится. Имеет ли она право на половину заработной платы должника?
Друзья, приветствую вас! Сегодня хочу поделиться с вами одной из самых громких историй банкротств в России ✈️ Трансаэро, некогда вторая крупнейшая авиакомпания страны, ушла с рынка, оставив после себя горы долгов, сотни вопросов и множество уроков.
Банкротство — это абсолютно законная процедура, и наличие такого статуса не является основанием для увольнения. В Трудовом кодексе Российской Федерации (гл. 13 и ст. 81) четко прописаны основания для увольнения по инициативе работодателя, и банкротство гражданина среди них не упоминается.