Компенсация по соглашению сторон

501 ответ адвокатов и юристов

Кнутас Людмила Викторовна
Подписчиков 3386
19.01.2026, 13:01
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 7.6М

Увольнение по соглашению сторон без денежной компенсации будет означать, что на работника оказывали давление: важные выводы Верховного суда России

Вступление и предпосылки Юрист ежедневно проводит анализ судебной практики по профилю своей работы. Одним из моих практических профилей работы является трудовое право, имею опыт работы в кадровой службе предприятия.
Подробнее
0
8 комментариев
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3557253
28.12.2022, 10:06

Правомерно ли требования работодателя вернуть компенсацию после увольнения по соглашению сторон?

Здравствуйте. Я уволился по соглашению сторон и получил компенсацию. Сейчас устраиваюсь на другую работу. И бывший работодатель требует вернуть компенсацию. Правомерно ли такое требование? Вопрос из социальных сетей от Александра З.
Подробнее
-5
16 комментариев
Павел
Подписчиков 11714
29.05.2020, 21:29
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 147.7к

Увольнение по соглашению сторон: компенсация, заявление.

Увольнение работника по соглашению сторон Наемный работник и работодатель вправе оформить возникшие между ними трудовые отношения по их собственному желанию договором, а значит, вправе прекратить его действие в любой момент, если придут к такому соглашению.
Подробнее
0
2 комментария
Слава
12.04.2018, 16:16

Компенсация при увольнении по соглашению сторон

Уволился по соглашению сторон, попросили освободить место с компенсацией. В соглашении прописано, что с выплатой компенсации в размере 3 х окладов. Директор поставил свою подпись. На руках соглашение, трудовая с записью что уволен по соглашению сторон.
Подробнее
1 комментарий

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских