Увольнение работника по его согласию в связи с изменениями условий оплаты труда
Вопрос №24322435
из г. Запорожье
опубликован 03.12.2024, 10:53
опубликован 03.12.2024, 10:53
Какими взносами облагается дополнительная компенсация
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется
Взносами - никакими.
Подоходным налогом, ст.209 НК.
03.12.2024, 10:55
Оценка автора вопроса:
4 юриста дали 4 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Налоговый кодекс Российской Федерации часть 2 (ред от 01.10.2026)
Дополнительная компенсация никакими взносами не облагается.
03.12.2024, 10:55
никакими
03.12.2024, 11:05
Ндфл 13% с дохода.
03.12.2024, 11:32
При увольнении с выплат удержат НДФЛ.
03.12.2024, 11:54
Похожие вопросы
Ознакомление с приказом об изменении условий оплаты труда - согласие, законность снижения заработной платы и возможное увольнение
Незаконное переведение беременной на МРОТ и изменение условий оплаты труда - что делать?
Изменение условий оплаты труда работников - законность и организационные изменения
Будет ли это основанием для восстановления в должности?
Может ли работодатель заставить выполнять дополнительную работу без согласия работника в связи с изменением условий труда?
Судья возвратил исковое заявление о изменении условий оплаты труда работников ООО Тэнкард. Являются ли его действия законными?
Изменения условий оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений в Ростовской области вызывают недовольство
Изменения условий оплаты труда работников ООО - законные или незаконные действия руководства?
Нужно ли писать какое либо заявление если не согласен продолжать работу в связи с изменениями условий оплаты труда?
Вопрос о дате увольнения в связи с изменением условий оплаты труда и его влиянии на выплату
Изменение условий оплаты труда для работников вредных условий - что делать с сотрудниками, принятыми до и после введения СОУТ
Изменение условий труда при выполнении обязанностей отсутствующего работника - согласие, предупреждение и увольнение
Вопросы вредности на оборонном предприятии г.Екатеринбурга - возможное увольнение
Повлечёт ли отказ работника изменение условий труда, оформления и получения заработной платы и какие - либо ещё последствия?
Вопросы о переводе на филиал и изменении условий труда - нужно ли согласие работника?
Возможно ли перевести работника без его согласия на другую работу в том же структурном подразделении при изменении
Влияние работника на изменение условий оплаты труда при переводе на точку с низкими продажами
Как оповестить работника о изменении условий оплаты труда, несмотря на невозможность предупреждения за 2 месяца?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут