Работодатодатель неоднократно незаконно расторгал трудовой договор с работником, что было установлено судебным контролем.
Вопрос №24655618
из г. Тамбов
опубликован 19.06.2025, 16:47
опубликован 19.06.2025, 16:47
Работодатодатель неоднократно незаконно расторгал трудовой договор с работником, что было установлено судебным контролем. Работник восстанавливался и продолжает работать на работе. Ему выплачивался средний заработок за время вынужденного прогула, компенсация морального вреда. Основания для привлечения работодателя за самоуправство по ч.1 ст.330 УК РФ в данном случае имеются, поскольку усматриваются заведомо незаконные действия работодателя-директора причившего существенный вред работнику, что следует из судебных постановлений по разрешенным трудовым спорам?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
В вашем случае уголовное дело в отношении директора по ст.330 УК РФ возбуждено не будет.
19.06.2025, 17:13
Оценка автора вопроса:
Спасибо
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)
Вы хотите директора наказать еще по уголовной статье? Можете написать заявление в полицию, приложив решение суда. Но большая вероятность того, что вам откажут в возбуждении уголовного дела, т.к. в данном случае усматриваются признаки гражданско-правовых отношений.
19.06.2025, 16:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо
Сергей, в данном случае в действиях директора отсутствуют признаки ст. 330 УК РФ
19.06.2025, 16:52
Оценка автора вопроса:
Спасибо
Да, основания для привлечения работодателя за самоуправство по ч.1 ст.330 УК РФ в данном случае имеются, вполне.
19.06.2025, 17:10
Оценка автора вопроса:
Спасибо
Юристы ОнЛайн: 41 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 508
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
363
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 544
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
552
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.7
44 477
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Шилкунене Ю.В.
5
52
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Брянск
Емельяненко Н.Ю.
5
1 609
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 378
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Волгоград
Присяч Ю.В.
4.7
1 738
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
5
5 058
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 444
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Юдаев В.В.
4.9
1 669
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
102
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
51
отзыв
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.7
5 423
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.6
68 187
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
691
отзыв
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Самойлова Е. В.
5
150
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Киров
Домрачев С.В.
5
804
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Тамбов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Арендодатель незаконно расторгает договор досрочно - игнорировать акт приема-передачи или согласиться подписать через три месяца?
Работодатель ОАО незаконно расторгает контракт с работником без оснований
Нарушение процедуры - Банк Русский стандарт незаконно расторгает кредитный договор и налагает арест на карту с пенсией
Изменение статуса работника - нужно ли расторгать трудовой договор и заключать новый или составить дополнительное соглашение?
Процедура установления нарушения работодателем трудового законодательства
Работник оставлен без компенсации - Руководитель отказывается расторгать трудовой договор
Нужно ли при увольнении расторгать трудовой договор или достаточно записи в трудовой?
Работодатель расторгает трудовой договор с сотрудником находящимся на больничном в связи с возвращением основного работника
Нарушение трудового права - работодатель отказывается исполнять предписание инспекции труда и расторгает трудовой договор.
Как составить заявление на увольнение
Директор ООО досрочно по своей инициативе расторгает трудовой договор, как правильно сделать запись в трудовую кнужку
Без объяснения причин начальник расторгает трудовой договор после месячной работы - что делать?
Выплаты при аресте предприятия - что делать, если работодатель не расторгает трудовой договор?
Разрешено ли расторгать трудовой договор в обоюдном порядке с использованием статей Гражданского кодекса РФ
Как стать самозанятым, не расторгая трудовой договор - возможно ли совмещать работу по основному договору и самозанятость?
Увольняюсь (расторгаю трудовой договор) в связи с уходом за матерью инвалидом 90 лет.
На каких основаниях работодатель может изменять и расторгать трудовой договор?
Как действовать, если рабочая виза иностранного сотрудника истекает, а он не готов расторгать трудовой договор?
Я директор компании досрочно расторгает трудовой договор, не хотят выплатить чёрную зарплату? Как поступить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут