Как взыскать невыплаченную зарплату и оспорить удержания после травмы на неофициальной работе?

Вопрос №25018585 из г. Нижний Новгород
опубликован 14.07.2026, 10:01

Question

Здравствуйте. Мой муж уже год работает не официально. Работает на Камазе, вывозит бытовой мусор в контейнерах. Тут произошло чп.Упал на работе с камаза, высота примерно 2 м.Сломал руку. Сейчас на больничном. Естественно больничный не оплачивается. Но у не остались денежные средства в организации которые он заработал. Начальство не хочет их выплачивать. Получается что не вернуть никак зарплату?
Вообще хотят деньги вычесть за поломку камаза, которая произошла весной еще. Поломка не по его вине, а просто износ запчасти. Как то можно оспорить это?

Суворова Инна Сергеевна · Accepted Answer

"работает не официально" - тут вариантов масса. Он деньги вообще как получал? Камазом он же не своим рулил - доверка была ? Какие есть доказательства, что он там вообще был? Скорая его с переломом прям из под Камаза увезла? Это есть в меддокументах?

Обычно в таких ситуациях работодателю сильно невыгодно ссориться с работником - если тот жаловаться начнет и их отношения признают трудовыми, то ему много денег потребуется. Собственно, надо сказать работодателю об этом, а если "ну и ладно", то жалобу в трудинспекцию, иск в суд о признании трудового договора.

Алекс И.И. · Answer

Ситуация сложная, поскольку муж работал неофициально, но это не лишает его прав. **1. Невыплата зарплаты:** Даже при неофициальной работе работодатель обязан выплатить заработанные деньги. Факт трудовых отношений можно доказать показаниями свидетелей, фото/видео, перепиской, аудиозаписями, документами (путевые листы, накладные). Подайте жалобу в Государственную инспекцию труда (ГИТ) и прокуратуру. Также можно обратиться в суд с иском о взыскании зарплаты и компенсации за задержку. **2. Травма на работе:** Травма получена при исполнении трудовых обязанностей – это производственная травма. Работодатель обязан составить акт по форме Н-1, оплатить больничный (даже при неофициальной работе) и возместить вред здоровью. Поскольку больничный не оплачен, можно требовать компенсацию через суд (ст. 184, 237 ТК РФ). Фиксируйте все медицинские документы. **3. Удержание за поломку Камаза:** Работодатель не вправе удерживать деньги за поломку, произошедшую не по вине работника (ст. 238, 239 ТК РФ). Износ запчасти – не вина мужа. Удержание незаконно. Оспаривать можно в ГИТ, прокуратуре или суде. **Что делать:** - Собрать доказательства: трудовые, травмы, попыток удержания. - Подать жалобы в ГИТ и прокуратуру (можно онлайн). - Обратиться в суд с иском о взыскании зарплаты, больничного, компенсации морального вреда. - Возможно привлечение работодателя к административной ответственности (ст. 5.27 КоАП РФ). **Резюме:** Даже без официального оформления у мужа есть права. Невыплата зарплаты и незаконные удержания – нарушение. Начните с жалоб в ГИТ и прокуратуру. Если не поможет – в суд. Рекомендую обратиться к юристу для составления документов. Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.

Попов Виталий Евгеньевич · Answer

Добрый день!

В первую очередь, необходимо собрать доказательства, подтверждающие выполнение вашим мужем трудовой функции в организации работодателю и подтвердить факт наличия трудовых отношений

После данных действий, взыскать заработную плату и иные причитающиеся выплаты можно будет через суд

Канунникова Екатерина Юрьевна · Answer

Удержания за поломку без официального расследования и доказанной умышленной вины сотрудника нелегальны. Данный факт - основание для жалобы, обращения в ГИТ и прокуратуру.

Кугейко Анжела Сергеевна · Answer

Если работает неофициально, без подписания трудового договора, - значит чтобы появились основания для взыскания недовыплаченной заработной платы и составления акта о несчастном случае на производстве, надо для начала через суд установить факт трудовых отношений.
Что касается несчастного случая и получения травмы на рабочем месте - надо понимать, по чьей вине это все произошло, - по вине работника (например технику безопасности не соблюдал) или по вине работодателя.

Кручинина Алёна Сергеевна · Answer

Вы сможете написать жалобу в прокуратуру в произвольной форме согласно N 59-ФЗ РФ О порядке рассмотрения Обращений граждан РФ.

Вы сможете обратится с заявлением заявление в суд согласно ст 131 ГПК РФ.

Как взыскать невыплаченную зарплату и оспорить удержания после травмы на неофициальной работе?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы

Как взыскать невыплаченную зарплату и оспорить незаконное удержание?

Как взыскать невыплаченную зарплату после увольнения?

Как взыскать невыплаченную зарплату после увольнения?

Хочу выиграть в суде невыплаченную неофициальную зарплату.

Как взыскать невыплаченную зарплату при работе по договору самозанятости?

Работник просит установить трудовые отношения и взыскать невыплаченную зарплату после увольнения - сложности сроков и оформления

Как взыскать невыплаченную зарплату за работу без оформления в строительной фирме и потребовать ответственности

Как оспорить незаконное увольнение и взыскать невыплаченную зарплату через суд?

Как взыскать невыплаченную зарплату по договору работы без оформления?

Как законно приостановить работу и взыскать невыплаченную зарплату при задержке с июля на предприятии?

Как взыскать невыплаченную зарплату и отпускные после увольнения в определенный срок?

Как взыскать невыплаченную зарплату за три месяца работы?

Как взыскать невыплаченную зарплату при отсутствии договора о работе?

Как взыскать невыплаченную зарплату при отсутствии документов о работе в организации Б

Как взыскать невыплаченную зарплату и расчетные суммы после увольнения в Волгоградской области и проживании в Норильске?

Как взыскать невыплаченную зарплату и на какие органы обратиться - звонки, записи и смс как доказательства

Как взыскать невыплаченную зарплату с собственника ООО, привлеченного к субсидиарной ответственности

Как взыскать невыплаченную зарплату у ООО - доказательства и процесс

Как взыскать невыплаченную зарплату при увольнении?

Как взыскать невыплаченную зарплату с работодателя?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59